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借条复印件没有用。通常情况下,借条复印件证明力不够,法院处理案件时一般要求原件,欠款方不愿意还款时,仅有借条复印件时,该复印件无效,应当收集其他能证明借款事实的证据。借贷纠纷的证据包括: (一)当事人的陈述; (二)书证; (三)物证; (
一式三份的合同可以复印。不过,在必要的情形下,复印的劳动合同经过司法鉴定后和原始的劳动合同具有相同的法律效力的。但还是要注意,劳资双方都要务必妥善保存好双方第一次签订的原始劳动合同。
遗嘱的形式必须合法。即可采用公证、自书、代书、录音、口头等形式。复印件与原件核对无异后应为有效。否则如有人不认可的,复印件无效。
合同一式两份,那么复印的合同(如果确定不了真实性)不具有法律效力;合同需要具有法律效力的需要符合下列条件: (1)合同当事人具有相应的民事权利能力和民事行为能力合同当事人必须具有相应的民事权利能力和民
1、《民法典》规定:公证遗嘱由遗嘱人经公证机关办理。自书遗嘱由遗嘱人亲笔书写,签名,注明年、月、日。代书遗嘱应当有两个以上见证人在场见证,由其中一人代书,注明年、月、日,并由代书人、其他见证人和遗嘱人
遗嘱复印件与原件经核对无误的,可以作为证据使用。但是出庭质证时,需要用使用原件。 如果你爷爷的遗嘱是合法有效的,那么你爷爷的遗产部分就按照遗嘱执行,即使是你奶奶,也不是随便说想要回就能要回的。
合同一般需要一式两份,但是也并非是必须做到一式两份。 1、当事人订立合同,有口头形式、书面形式和其他形式,法律法规规定采用书面形式的,应当采用书面形式,当事人约定用书面形式的应当采用书面形式; 2、因此当事人双方如果对此有要求,则应该按照当
劳动合同复印件有效吗 劳动合同复印件是有效的,如果在诉讼中一般还需要其他证据来证明劳动者和用人单位之间的劳务关系。劳动合同一般应一式三份,由劳动者本人、用人单位和劳动部门各保存一份。如果劳动者保存的合同丢失,可以到用人单位复印一份他们保存的
根据我国相关法律规定,合同原件的复印件不能作为认定合同存在的单独证据。即如果没有证据能够证明合同存在过,或者只有合同复印件、扫描件,而没有其他证据的,不能作为单独认定案件事实的依据,单单有复印件是不够的,还要找其他证据与之印证,形成完整的证