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自己缴交养老保险基金的和单位缴交养老保险基金的,法定退休年龄是一样的,按照现行政策,男60周岁退休,女50周岁退休。如果国家出台新的政策,按照文件规定执行。国家出台补缴养老保险费新政策,对未参加企业基本养老保险单位和人员及中断缴费企业和人员
男性60周岁,女干部55周岁,女工人50周岁。 对全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。 (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的; (二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,累
工龄会算进社保中的退休工资。参保人员的工龄每满一年,退保工资会相应的每年增加一百元等。当参保人员达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,其领取的退休工资中会包括工龄工资在内。
理论上,你的交费时间已经满15年的最低规定了,将来可以领取养老金了。但是,目前不是所有的地方都可以在交满15年以后不交了,等退休,部分地方规定必须一直交到退休年龄,否则将来必须补交,就算可以不补交,养
缴纳社会保障需要与以前单位缴纳的社会保障类型保持一致,否则不能累积社会保障缴费年限,下岗职工自行缴纳社会保障。如果他们缴纳城乡居民社会保障,而不是职工养老社会保障,这两种社会保障不能合并计算或退休。
自己缴纳的社保,退休时也是算工龄的。个人缴交社会保险基金和单位缴交社会保险基金都算是缴交社会保险基金的年限。也就是说,无论是在企业,还是以自由职业者的身份缴纳的养老保险,退休时,都是计算工龄的。
工龄和交养老保险费无关,现在是统一到社保局交养老保险费,最低要求交够15年,你如果交够了15年,且现在已经年满60岁,就可以申请退休,如果没有交满15年,也没有到60岁,那必须这几年里自谋生路,且自己
公司让员工自己出钱交社保是违法的。按照《中华人民共和国社会保险法》的规定,职工应当参加基本养老、基本医疗、工伤、生育、失业等5项保险。灵活就业人员参保只能参加养老和医疗,缺少了工伤、生育、失业等保险。劳动法也规定,用人单位和劳动者必须参加社
临时工可以通过用人单位缴纳社会保险费,也可以自行缴纳社会保险费。法律未强制用人单位帮临时工缴纳社会保险费,用人单位招用临时工的,可以选择帮临时工购买社会保险,也可以选择不购买社会保险。用人单位愿意帮临时工购买社会保险的,应当按照法律的规定扣
职工社保交满15年能领多少退休金,法律没有明确的规定。要根据缴纳的档次以及当地经济情况等确定计算。根据相关法律规定,基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。参加基本养老保险的