没合同，没工作证怎么才能工伤认定

2024-07-07 10

普法内容

申请工伤认定，并作劳动能力等级鉴定，根据鉴定结果要求赔偿。可以找工友作证。常州地区，如需法律帮助的，可以和我电话联系。

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我哥哥工伤，没签劳动合同，怎样才能做工伤认定
先去申请劳动仲裁确认劳动关系，仲裁下来之后就可以去认定工伤了，仲裁前准备好工作相关的东西，比如工作证，打卡的卡，工资条、银行工资流水，反正有点关系的都备着

2024-05-21 18
没有交保险工伤认定怎么才能
受了工伤没有保险如何认定：认定工伤与用人单位是否参加工伤保险无关。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请

2020-01-15 248
工伤认定没有片子能作吗
工伤鉴定没有片子不可以做，职工可以到医院调取片子用来做鉴定用。

2020-12-10 502

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工伤还没认定怎么办才能解除劳动合同
职工发生工伤后，单位能否解除劳动合同取决于伤残的严重程度。新《》规定，工伤经鉴定为1－6级伤残的，只有个人提出，才能终止（或解除）；经鉴定为7－10级伤残的，单位在合同期满可以终止合同，但不能提前解除

2022-08-25 15,340
工伤认定后还没工作怎么申请工伤认定
申请的时效是一年，自事故伤害被确定之日计算。希望你朋友早日康复。

2022-08-26 15,340
没有签合同怎么做才能做好工作
用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等

2022-04-04 15,340
没有劳动合同也没有工伤认定证明，工伤认定程序要怎么走
劳动关系证明，比如，有劳动合同，没签订劳动合同，能证明存在事实劳动关系也可以，比如，有工资条或卡、厂牌、工作证、工作服、招工登记表、考勤记录、工友证明、找单位要赔偿的录音等。有了证明后确定劳动关系，然

2022-04-17 15,340

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工作两个月没签合同怎么办
工作两个月没签合同的，劳动者可以提起劳动仲裁，要求用人单位支付双倍工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年，未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。因此，工作两个月用

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00:59
工伤认定没有伤残鉴定吗
工伤认定有没有伤残鉴定，需视情况而定： 1、工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为，如果认定为工伤后，经过医疗治疗后，实际没有影响肢体功

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01:26
没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
根据工伤保险条例的规定，认定工伤要求职工和用人单位存在劳动关系。因此，即使职工和用人单位没有签订劳动合同，但双方仍存在事实劳动关系，如果在工作中受伤的，仍属于工伤。职工可以申请工伤认定。由于职工与用人单位没有签订劳动合同，只存在事实上的劳动

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