在工作中被机械庒伤，需要一年休息，怎么去培偿

2024-05-01 11

普法内容

申请工伤认定，再申请劳动能力鉴定，根据鉴定等级计算具体赔偿数额，协商不成通过法律程序解决。

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在机械厂工作多大年龄退休
一、退休的年龄是多大根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》国发1978104号规定，下列几种情况可以办理退休：1男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄

2024-05-10 47
工作时胳膊被机械碾伤，怎么补偿
属于工伤，建议要求单位申请工伤认定，如果单位不给，那就自己去。申请期间，医药费由单位出。申请工伤后再进行伤残鉴定，最后根据鉴定结果要求工伤待遇。

2024-07-04 32
在工作过程中手指被机械碾断
属于工伤，可按工伤保险条例索赔。

2024-06-19 17

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工作中脚扭伤需要休息一星期休息怎么办
工作时间、工作场所、工作原因扭伤脚，算工伤。r应当认定为工伤的，申请工伤认定，仅扭伤脚不构成伤残等级的，用人单位只是支付停工治疗期间的工资福利和医疗费用，没有其它赔偿。发生争议可以申请劳动争议仲裁维权

2022-10-25 15,340
工作途中被机械打了一年要怎么处理
申请工伤认定，再申请劳动能力鉴定，根据鉴定等级计算具体赔偿数额，协商不成通过法律程序解决。

2023-06-02 15,340
工作中小腿被机械夹断大骨怎么办
先去申请工伤认定，拿到结果后去申请劳动能力鉴定，你就知道你可以得到多少赔偿了。

2023-06-02 15,340
石家庄工伤赔偿需要休息一年陪多少钱
供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%

2022-07-20 15,340

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工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
工作中猝死，符合以下情形的，为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作，受到的事故伤害；3、在工作时间和工作场所，因履行工作职责受到暴力等意外伤害；4、患职

2,054 15,340
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工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
工作四年被辞退，按照《中华人民共和国劳动法》赔偿四个月的工资作为补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工

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工伤认定需要本人去吗
工伤认定需要本人去。工伤认定申请可以个人去也可以公司去，公司申请工伤认定可以不需要本人去，但是工伤鉴定必须本人去。公司申请工伤认定和个人申请工伤认定的程序有一些区别。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当

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