您的位置:法师兄 > 律师普法 > 员工私拿公司小东西如何处罚
员工私拿公司小东西如何处罚

员工私拿公司小东西如何处罚

2023-01-03 1,004
普法内容
一、员工私拿公司小东西处罚方式如下: (1)如果盗窃金额较大,构成盗窃罪的,由公安机关予以刑事立案以追究其刑事责任; (2)如果不构成犯罪的,则可以由公安机关予以治安处罚。 二、员工的职责是什么 1、服从分配、听从指挥,严格遵守各项操作规程和各项规章制度,使生产规范化; 2、随时检查设备的运行状态,做好日保工作,发现问题及时上报处理,保证生产安全操作; 3、在生产过程中,发现生产出的产品质量有问题时,应停止生产,及时处理或上报; 4、节约能源、爱惜材料,对落地的材料、产品废弃物及时捡起,分料盒隔离放置,杜绝浪费因素; 5、修机、换模停产时,当班人员不准私自离开岗位,离岗时必须经车间主任的同意,换下的模具及使用工具,要归放原处; 6、对产品的操作,员工应提高创新能力、提高工作质量和工作效率,人人都应具有提高企业形象的意识。
《中华人民共和国刑法》
第二百七十一条  【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。 【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
第二百七十二条  【挪用资金罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,处三年以上七年以下有期徒刑;数额特别巨大的,处七年以上有期徒刑。 【挪用公款罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。 有第一款行为,在提起公诉前将挪用的资金退还的,可以从轻或者减轻处罚。其中,犯罪较轻的,可以减轻或者免除处罚。
第二百七十三条  【挪用特定款物罪】挪用用于救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济款物,情节严重,致使国家和人民群众利益遭受重大损害的,对直接责任人员,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 怎么处理员工偷拿东西
    怎么处理员工偷拿东西

    可以开除处理员工偷拿东西,员工盗窃情节如果较轻,可以进行批评教育,按用人单位规章制度处罚。如果情节严重应当报警,交给警方来处理。根据相关法律规定,盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的,处5日以上10日以下拘留,可以并处50

    2022-01-07 60
  • 员工偷拿员工的财产公司将如何处理
    员工偷拿员工的财产公司将如何处理

    刑法第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。 国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、

    2024-06-28 18
  • 公司诈骗员工拿提成如何处理
    公司诈骗员工拿提成如何处理

    公司诈骗员工拿提成,要根据员工对公司的诈骗行为是否知情来进行判断。分别是: 1、公司诈骗员工拿提成,员工对公司的诈骗行为知情的,那么就构成诈骗罪; 2、公司诈骗员工拿提成,员工对公司的诈骗行为不知情的,就不构成诈骗罪。 诈骗公司员工没有参与

    2022-09-30 517
专业问答更多>>
  • 如何判断员工偷拿公司东西

    1、员工偷拿公司东西,属于犯罪行为,应当接受刑事处罚。根据相关法律规定,盗窃数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。 2、法律依据《刑法》 第二百六十四条盗窃公私财物,数

    2022-11-10 15,340
  • 私营员工60元,公司如何处罚?可以罚款多少?

    这个是刑事案子,公司处罚可以协商。具体可来电咨询。

    2022-10-24 15,340
  • 员工私自偷拿公司东西开除后不发工资违反劳动法吗?

    员工私自偷拿公司东西开除后不发工资违反劳动法,单位必须为劳动者足额支付劳动报酬。员工私自偷拿公司东西,查证属实的,则属于违法违规行为;致使公司受损的,公司可以向员工主张赔偿。可以根据公司规章制度,解除

    2022-10-08 15,340
  • 如何处罚同事,公司的员工

    刑法第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。 国有公司、企业或者

    2022-08-03 15,340
法律短视频更多>>
  • 公司避税如何处罚 01:55
    公司避税如何处罚

    公司避税处罚如下: 1、由税务机关追缴其不缴或者少缴的税款、滞纳金,并处不缴或者少缴的税款百分之五十以上五倍以下的罚款; 2、税务机关无法追缴,数额在一万元以上不满十万元的,处企业直接责任人员或者管理人员三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单

    3,299 15,340
  • 私刻公章犯什么罪,如何处罚 01:09
    私刻公章犯什么罪,如何处罚

    私刻公章犯伪造、变造、买卖国家机关公文、证件、印章罪。我国相关的法律规定,伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关的公文、证件、印章的,犯罪嫌疑人会被人民法院判处三年以下有期徒刑、拘役、管制或剥夺政治权利,并处罚金;情节严重的,犯罪嫌疑

    6,424 15,340
  • 非法集资的公司员工怎么处罚 01:00
    非法集资的公司员工怎么处罚

    非法集资的公司员工处罚需要视情况而定,具体如下: 1、数额较大的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金,数额在50万元以上的,应当认定为数额较大; 2、数额巨大或者有其它严重情节的,数额巨大或者有其他严重情节的,处七年以上有期徒刑或者无期徒

    1,008 15,340
谭玮律师 谭玮律师

广东金浓律师事务所 | 专职律师

擅长:刑事辩护、劳动纠纷、合同纠纷、损害赔偿、债权债务
咨询律师
137-2592-3951
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?