社保工龄的关系是什么啊？

2024-06-20 12

普法内容

1、首先明确几个概念“工龄”，因为我过93年才开始全国的社会保险，所以93之前的工作时间叫工龄，93年之后缴纳社保，我们叫他“缴费年限”。 2、一般企业退休的，男性满60岁，女性从事管理和技术工作满55岁、从事生产工作的满50岁，1992年以前参加工作的，社保工龄年限满10年的，1993年以后工作的，缴费年限满15年的，可以办理退休手续。 3、所以社保局的同事说的没错，他说交的多，以后拿的多也对。不过如果你研究过政策你就知道，交的多以后只多拿一点点，没什么意思，如果你爸身体不错，就不用交了（不看病的话），多交没意思。

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想要知道我国的工龄与社保的关系是什么
1、首先明确几个概念“工龄”，因为我过93年才开始全国的社会保险，所以93之前的工作时间叫工龄，93年之后缴纳社保，我们叫他“缴费年限” 2、一般企业退休的，男性满60岁，女性从事管理和技术工作满55岁、从事生产工作的满50岁，1992年以

2024-05-22 20
工龄和社保缴费年限有什么关系
工龄和社保缴费年限两者是既不充分也不必要关系。工龄工龄是职工在单位取得工资收入的连续工作时间，两个不同单位的工作时间可以连续计算；缴费年限，是指工作人员参加社会保险的缴费时间，缴费年限越长，退休养老金越多。一般情况下，大多数人是从参加工作以

2022-08-21 26,629
工龄保险这两者之间是如何的关系啊
1、缴纳社保，是任何企业的义务，必须缴纳，国家强制的。企业没有按规定缴纳社保的，可以要求单位补缴，协商不成，可以向当地劳动部门投诉，申请劳动仲裁。 2、中断的社保不补的话，这几年的工龄就不能算了，事业单位主要是按工龄计算退休金的。

2024-06-01 10

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工龄和社保缴费年限有什么关系
工龄和社保缴费年限关系如下：员工在单位工作时间越长，工龄就越长，工龄一般都是和社保相挂钩的。工龄是从劳动者与用人单位签订《劳动合同》的那一天算起的。在实行《劳动合同》制度之前，工龄是从劳动者去用人单位

2024-03-16 15,340
工龄保险这两者之间是如何的关系啊
1、缴纳社保，是任何企业的义务，必须缴纳，国家强制的。企业没有按规定缴纳社保的，可以要求单位补缴，协商不成，可以向当地劳动部门投诉，申请劳动仲裁。 2、中断的社保不补的话，这几年的工龄就不能算了，事业

2022-07-28 15,340
现在还有工龄这个说法吗，社保和工龄关系是哪些呢？
工作经验是一个职工从事某种工作长期积累熟练程度，工作经验是无形的个人资产，和养老保险没有任何关系，如果说工龄，现在国家规定，职工退休，是按照缴费年限计算，那么，没有缴费，也就没有缴费年限，所以，也就无

2022-08-05 15,340
工伤保险与工龄有什么关系？具体的内容是什么？
1.工伤赔偿与工龄长度没有任何联系，工伤的赔偿标准是依据《工伤保险条例》以及各地市出台贯彻实施《工伤保险条例》实施办法的相关规定确定的。 2.根据《工伤保险条例》的相关规定，如受伤被认定为工伤，可享受

2022-07-06 15,340

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00:59
社保年龄是怎么规定的
社保年龄的规定如下： 16周岁开始就可以参加社会保险。参加工作的机关企事业职工，从入职开始就应该缴纳社会保险。机关事业单位工作人员，企业单位职工，从缴纳社会保险开始，要一直缴纳到退休年龄，到退休年龄时，最低缴费要满15年，才可以办理退休，

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01:17
什么是社会保险
社会保险，通常是指一种为暂时失去工作岗位、因残疾等原因导致丧失劳动能力、因健康原因造成损失的人口，提供补偿、收入的一种社会经济制度。社会保险的项目主要包含：医疗保险、失业保险、养老保险、工伤保险以及生育保险五种。社会保险主要是，在一定范围

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01:07
劳动关系和劳务关系有什么区别
我国劳动法并没有严格规定，劳动关系以及劳务关系的性质。但是根据相关法律规定，劳动关系与劳务关系存在较大区别。二者最主要的区别就在于，劳动关系受到劳动法律制度的周全保护，劳动者与用人单位之间是管理与被管理的关系；劳务关系就要受到一般民事合同法

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