在工地手指受伤要休息三个月应该如何算赔付

2024-05-23 17

普法内容

应当先申请工伤认定：单位在一个月内没有申请工伤认定的，受伤职工应当在1年内申请工伤认定。工伤认定后应当申请劳动能力鉴定（伤残鉴定），由劳动能力鉴定委员会根据具体伤情确定伤残等级，然后根据伤残等级享受相应的工伤待遇。工伤待遇主要有医疗费、护理费、住院伙食补助费等，治疗期间工资待遇不变；构成伤残等级的，有一次性伤残补助金；构成伤残等级并解除劳动关系的，有一次性工伤医疗补助金和一次性工伤就业补助金。

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您，三个手指受伤，应该如何L算工伤费
要看哪三个手指，大概是九级，9级工伤是赔你十九个月的工资，工资是按你伤前十二个月的平均工资计算

2024-04-29 10
工伤休息三个月的赔付标准
你应当尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定，然后根据鉴定结果要求赔偿。工伤造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。二、造成伤残的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生

2024-06-12 15
农民工工伤骨折工资要休息三个月如何赔付款
我国法律对于农民工工伤休息期间的工资的有关规定，工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。根据《工伤保险条例》第三十三条规定，不区分是农民工还是其它职工，只要是工伤职工，停止工作，治疗工伤期间，包括住院期间和出院后休养期间，

2024-07-13 28

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您，三个手指受伤，应该如何L算工伤费
要看哪三个手指，大概是九级，9级工伤是赔你十九个月的工资，工资是按你伤前十二个月的平均工资计算

2023-06-18 15,340
手受伤骨折，医生说要休息三个月，那么该支付这三个月的工资吗？
工伤住院期间的误工费单位是全部支付的，出院以后以劳动局指定的停工留薪期确定支付工资的多少，医院的休息仅供参考。

2022-10-25 15,340
在工地上受伤需要休息两个月什么赔偿
属于工伤，工资待遇不变，申请工伤认定，构成残疾的，按照残疾等级赔偿工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在

2022-10-20 15,340
打工仔地受伤三个指头该单位该如何赔伤？
伤的如果不重就协商解决。赔偿一般包括，医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费，构成伤残的有残疾补偿金

2022-10-31 15,340

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01:09
在厂里受伤算工伤吗
在厂里受伤是否属于工伤，不能一概而论。一般而言，认定为工伤的法定情形的核心要素有三个，工作时间，工作场所内和工作原因。最核心的因素的“工作原因”，是构成工伤的充分条件，“工作场所”和“工作时间”更多的是证明工作原因的辅助因素，同时也对工作原

4,006 15,340
00:59
一个月休息四天合法吗
一个月只休息四天不合法。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：1、元旦；2、春节；3、国际劳动节；4、国庆节

6,249 15,340
00:53
在工地上班受伤骨折怎么赔偿
按照《工伤保险条例》在工地上班受伤骨折赔偿的内容如下：1，工伤医疗费，康复费；2，住院伙食补助费；3，辅助器具费；4，到统筹地区以外就医的交通，食宿费；5，停工留薪期工资；6，停工留薪期的护理费；7，生活护理费；8，一次性伤残补助金；伤残津

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