人员转隶是好事吗

2020-06-16 996

普法内容

看情况而定，改革的趋势是不可逆转的，转隶不转隶也不是个人能说了算的，只是希望能能在改革的过程中，解决好这些问题，减少这些干部的担忧，更好的投入工作。

《中华人民共和国劳动法》第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。第三十四条用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。

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人员转隶到新单位需要签合同吗
在事业单位聘用制转隶的过程中，需遵循如下步骤进行相关操作及办理事宜：首先是组织内部审批阶段，事业单位需得到本单位领导小组的批准认可，并将审批结果呈报至上级主管部门进行复审。其次是签订转隶协议环节，即事业单位与接收单位就该事项达成共识，签订具

2024-04-27 46
机构改革人员转隶有哪些意思
机构改革人员转隶包括机构改革和转隶两个概念。机构改革是为了适应社会政治经济发展的需要而对党政机关的管理体制、职能配置、机构设置、人员配备以及这些机构人员的组合方式、运行机制所作的较大调整和变革。转隶就是干部因为工作原因跨系统调离原单位，

2021-12-27 63
隶属肇事逃跑吗
1．如下情形界定为交通肇事后逃跑：（1）明知发生交通意外，做法人驾车或弃车逃离意外现场的（2）做法人有喝酒后和无证驾车等嫌疑，在报案后不履行现场听候处置的义务，弃车离开意外现场后又折回的（3）做法人虽将患者送到医院，但未报案且没理由离

2024-06-12 16

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机构改革人员转隶规定
1、申请提前退休的时间，省级党政机构改革已经进入人员转隶阶段，当下就可以向本单位提出申请，通过单位向组织人事、社保部门申请，经过审核后，符合条件的，可以办理退休手续，提前交由社保部门保障。 2、市县党

2022-12-07 15,340
财政转隶人员到审计哪个科室?
转隶人员分到审计局，由审计局按排岗位，人员身份一般不变。

2022-10-19 15,340
员工在厂染病是隶属工伤吗
在公司染病并不能判定为工伤，如果经判定为职业病的话才能算工伤。依据《工伤保险条例》第十四条工人有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原由受到意外伤害的；（二）工作时

2022-07-07 15,340
股东的隶属是工会委员会吗
1.股东会是股东会，公会委员会是公会委员会两者是两个不同的机构。 2.公会委员会是为了保障员工权利而成立的企业内部组织，其中主要由员工代表组成，行使员工的权利。 3.股东会则是企业的决策机构，是企业的

2022-06-02 15,340

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01:20
转团员怎么转
转团员的流程如下：向有关部门申请转团员。转出和接收团员组织关系的团组织，应在团员证“组织关系转接”栏内填写团员转出、转入组织关系时间，注明团费收缴情况，并加盖公章。团员档案按照规定来说是应该在人事档案里面，人事档案中分类的第六大类就是党团材

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01:15
失信人员是永久的吗
失信被执行人不是永久的，根据最高人民法院关于公布失信被执行人名单信息的相关规定，失信被执行人员只要符合以下情况之一的，人民法院应该在三个工作日内删除失信被执行人的信息。 1、失信被执行人已履行生效的法律文书所约定的义务或法院已执行完毕的；

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00:53
摩托车肇事逃逸好抓吗
摩托车肇事逃逸是否好抓，要根据实际情况来定。如果交警立即进行现场勘查，并调取附近监控录像，那么就能确定肇事嫌疑车。造成交通事故后逃逸，尚不构成犯罪的，会被公安机关交通管理部门处二百元以上二千元以下罚款，并处十五日以下的拘留。情节严重的，

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