怎么样写解除劳动合同证明书

2024-04-20 14

普法内容

解除劳动合同证明书范本：解除劳动合同证明书同志系我单位员工，性别，身份证号，年月参加工作，年月起在我单位工作，已签订劳动合同。现因（请选择如下其中一项打“√”）： □1、协商一致解除（由用人单位提出） □2、协商一致解除（由个人提出） □3、劳动者单方解除 □4、劳动者试用期内解除 □5、用人单位裁员 □6、因用人单位违法，由劳动者提出解除（劳动合同法第38条规定） □7、因劳动者违法或严重违反用人单位依法制定的规章制度，由用人单位提出解除（劳动合同法第39条规定） □8、因劳动者非过失性原因，由用人单位提出解除（劳动合同法40条规定） □9、其他：（法律、行政法规规定的其他情形）我单位决定从年月日起与该同志解除劳动合同。该同志解除劳动合同前十二个月平均工资为元人民币，依据有关劳动法律法规规定，我单位依法支付其经济补偿共计元人民币，工资发至年月份，特此证明。员工签名：用人单位（盖章）年月日

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

解除劳动合同证明书跟解除劳动关系证明一样吗?
解除劳动合同证明书跟解除劳动关系证明指的是同1个东西。《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单

2023-05-02 51
劳动合同书怎么写，劳动合同证明怎么写
甲方（单位名称）：住所地：法定代表人：乙方（姓名）：性别：身份证号码：住所地：文书送达地址：第一条劳动合同期限1、本合同为有固定期限的劳动合同。合同期限从＿年＿月＿日起至＿年＿月＿＿日止。2、试用期，自＿年＿月＿日至＿年＿月＿日。3、熟练期

2024-05-20 37
劳动解除证明书样本
解除劳动合同证明书甲方：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿公司乙方：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿（员工工号：＿）甲、乙双方于＿＿＿＿年＿＿月＿＿日签订了有／无固定期限劳动合同，现由＿＿＿＿方提出协商解除劳动合同要求，经甲、乙双方协商一致，同意解除劳

2024-05-21 41

专业问答更多>>

解除劳动合同证明书填写范本是怎样的?
解除劳动合同证明范本：兹有本单位职工、性别、年龄、身份证号、住址。劳动合同期限为年月日至年月日，因，根据《劳动法》规定，该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资发至年月份，特此证明。员工签名、用人单位盖章

2023-08-31 15,340
劳动合同解除证明书的撰写指南
如今,许多劳动者都面临着这样的困惑:如何正确地写入劳动合同的日期。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,劳动关系自用工之日起确立,因此,劳动合同中应当写入入职日期,而非试用期日期。虽然劳动合同期限需

2024-11-27 15,340
劳动合同解除证明范文如何书写？
一般会在解除劳动合同证明书中写明当事人的信息以及解除的原因。劳动合同解除，是指在劳动合同有效成立以后，当解除的条件具备时，因当事人一方或双方的意思表示，使劳动合同向将来消灭的行为。劳动合同的解除方式可

2023-12-16 15,340
2020解除劳动合同证明书如何写呢？
规定解除劳动合同证明书同志系我单位员工，性别，号，年月参加工作，年月起在我单位工作，已签订。现因（请选择如下其中一项打“√”）：□1、协商一致解除(由用人单位提出)□2、协商一致解除(由个人提出)□3

2022-09-02 15,340

法律短视频更多>>

01:32
离职证明和解除劳动合同证明区别
离职证明和解除劳动合同证明区别有以下五点，分别是： 1、作用不同，离职证明一般是原用人单位开具给劳动者提交给新用人单位的；解除劳动合同通知书是用人单位发给劳动者的； 2、出具的主体不同，离职证明是劳动者自己主动提出解除劳动合同的书面通知，是

30,379 15,340
01:41
工伤不解除劳动合同怎样赔偿
公司员工因工受伤或致残，公司不解除劳动合同的，需要根据伤残等级及法律标准确定赔偿金额，具体赔偿情况如下： 1、职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，需按伤残等级支付一次性伤残补助金、按月支付伤残津贴。一次性伤残补助金一级伤残为27个月的本人

1,241 15,340
00:59
解除劳动合同的合法程序是怎样的
对于用人单位而言，解除劳动合同的合法程序为： 1、用人单位与劳动者协商一致，解除劳动合同，如果用人单位是单方解除劳动合同，应当事先将理由通知工会； 2、用人单位应制作书面解除劳动合同通知书，并送达给劳动者，合同中应当载明用人单位解除劳动合同

1,434 15,340