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《退役士兵安置条例》第四十四条“退役士兵服现役年限计算为工龄,与所在单位工作年限累计计算,享受国家和所在单位规定的与工龄有关的相应待遇。”扩展资料: 工龄可分为一般工龄和本企业工龄。一般工龄是指职工从事生产、工作的总的工作时间。在计算一般工
《退役士兵安置条例》第四十四条“退役士兵服现役年限计算为工龄,与所在单位工作年限累计计算,享受国家和所在单位规定的与工龄有关的相应待遇。”扩展资料: 工龄可分为一般工龄和本企业工龄。一般工龄是指职工从事生产、工作的总的工作时间。在计算一般工
当兵服役军龄算工龄,《退伍义务兵安置条例》第十五条规定如下: 1、义务兵从兵役机关批准入伍之日起至部队批准退出现役止,为服现役的军龄,满十个月的,按周年计算。 2、退伍后新分配参加工作的,其军龄和待分配的时间应计算为连续工龄。 3、入伍前原
对受刑事处分的现役军人的军龄计算问题,总政治部曾作过如下规定: (1)军人犯罪后被判处有期徒刑、拘役的,其服刑的时间不能计算军龄; (2)被判处有期徒刑缓刑的,其缓刑考验期应计算军龄; (3)军事法院
1、当兵退伍后军龄算工龄,属于特殊工龄。 2、1987年12月12日以前,城镇退伍义务兵待分配的时间,不计算为连续工龄。 3、1987年12月12日以后待分配的时间,应计算为连续工龄。 4、但接到安排
服役期间一年军龄就是一年工龄。退伍待安置是算为工龄的,但是军人退伍安置规定:安置地人民政府应当在接收退役士兵的6个月内,完成本年度安排退役士兵工作的任务。所以像你所描述的最多也就是算你半年的工龄了。
临时工社保规定:临时工期间未缴费就是未买社保,退休时的工龄实际就是交社保工龄,你这样就是在做临时工期间没有交社保龄了,几时开始买社保,工龄就几时开始算起,你的工龄到退休时就是实际交了多少年社保就是有多
今天和大家分享一下工龄怎么计算 工龄计算方法有三种,分别是:1、连续计算法。具体计算时间是从用人单位用工之日起算至离职之日这段时间,如果期间有工作调度的,也不中断计算;2、合并计算法。如果职工在工作过程中因为用人单位调整等非主观原因中断工作
五年兵龄退伍费有多少,法律没有统一规定。根据每个地方每个年代会有不同。如果是一期士官的话,每个月大概会有四五千元。所以说退伍费大概是几千元不等,会根据当兵的年限地区,还有当地的经济水平,当地的政策有关系。发放是由户籍所在地的政府发放,此外还
当兵的年龄限制的规定如下: 男性青年当兵参军在年龄上需要达到相应的规定,高中应届毕业生需要年满十七周岁;高中以上毕业文凭需要达到年龄在十八到二十一周岁;普通高等学校在校生的年龄可以放宽到二十二周岁;普通高等学校毕业生的年龄可以放宽到二十四周