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单位解雇,失业保险缴纳一年以上,拿解除劳动合同证明去社保局可以办理失业登记领取失业金工伤十级,单位解雇后,支付一次性伤残就业补助金,工伤保险支付一次性医疗补助金失业金和工伤补助金之间不冲突,失业金是自己离职后申请,工伤补助金是单位办理离职时
失业人员要同时具备以下三个条件才能享受失业保险待遇: 1、按规定参加失业保险,所在单位和个人已按规定履行缴费义务满1年的。这一条很容易达到,工作满一年并且正常缴纳社保就行。 2、非因本人意愿中断就业的。什么是非因本人意愿?也就是说你自己想跳
灵活就业人员可以凭就业失业登记证、个人声明书、灵活就业证明书等材料到社保中心办理灵活就业失业保险。办理灵活就业参保材料为: 1、《就业创业证》(验原件收复印件,须灵活就业登记满一年以上); 2、《失业保险缴费手册》(若无手册忽略此项); 3
1.意外险属于商业保险范畴,理赔与否关键要看保单类型以及是否符合理赔条件。工伤保险与意外险两者之间并不冲突,如果都达到理赔条件,都应该进行理赔。2.为职工缴纳工伤保险是用人单位的法定义务,用人单位不得
企业破产后,不能及时就业,又没有申请自谋职业的,如符合享受失业保险待遇的条件,则可以依法享受失业保险待遇。企业破产后,其原有职工可分为三种情况: 第一、一部分职工在企业破产前或之后及时找到新工作,实现
单位解雇,失业保险缴纳一年以上,拿解除劳动合同证明去社保局可以办理失业登记领取失业金工伤十级,单位解雇后,支付一次性伤残就业补助金,工伤保险支付一次性医疗补助金失业金和工伤补助金之间不冲突,失业金是自
失业保险金是参加失业保险的职工,非本人意愿中断就业期间,按照法律法规的规定,由失业保险基金支付的基本生活费用。根据《社会保险法》第四十五条规定,领取失业保险金,必须举报以下三个条件: 1、中断就业之前
失业保险和失业补助金不可以同时领取。领取失业补助金期限不核减失业保险参保缴费年限,也不能享受其它失业保险待遇。领取失业保险金期满的失业人员,因缴费不满1年,或因本人原因解除劳动合同不符合领取失业保险金条件的参保失业人员,可以申领失业补助金。
失业保险金在社会保险经办机构领取。失业保险是指的国家对劳动年龄内,有就业能力,并且有就业意愿的劳动者,由于非本人原因失去工作,在一定期间内,为其提供基本生活保障的社会保险制度。要领取失业保险,必须要满足以下三个条件: 首先,已经参加失业保险
失业保险领取条件: 1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; 2、非因本人意愿中断就业的; 3、已经进行失业登记,并有求职要求的。 依据《中华人民共和国社会保险法》的规定,失业人员在领取失业保险金期间,参加职工基本医疗保险,享受