工厂要求员工每周轮流扫厕所，不扫就罚款是否合法

2024-07-13 36

普法内容

劳动者在工厂厕所抽烟的行为，属于违反工厂相关的规章制度的，工厂可以依规章制度对劳动者进行处罚，但工厂不能因此而对劳动者进行罚款，如果工厂以罚款为由克扣劳动者工资的，工厂的行为违法，劳动者可以向劳动行政部门投诉处理。相关法律规定：《中华人民共和国劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

不扫场所码违法吗
一、不扫场所码违法吗 1、不扫场所码违法。根据规定，公民有法定义务配合扫“场所码”，因为接受疾病预防控制机构、医疗机构有关传染病的调查、检验、采集样本等措施是一切单位和个人的法定义务。所以，拒绝扫码及使用他人信息扫“场所码”属于违法行为。

2022-08-09 41
让员工打扫卫生符合劳动法吗
不合法，违反劳动合同法的相关规定，如需法律帮助，可以直接再次进行追问或者携带相关资料与我团队当面咨询，需要了解案件详细情况才能给您专业的意见。打扫卫生的目的和意义是什么？一、打扫卫生的目的： 1、保持环境整洁：打扫卫生有助于保持环境的干

2023-05-18 23
工厂每A检查不合格要罚款元这合法吗？
公司罚款不合法

2024-06-15 30

专业问答更多>>

用男工打扫女厕所合法吗
法律没有禁止，根据工作的实际需要确定。

2022-10-05 15,340
有要求员工扫地，扫不干净要罚款！我该怎么办
单位罚款违法。从2008.1.15起国务院已经废止原《企业职工奖惩条例》，从此单位不得对劳动者进行罚款、警告、记过、留厂察看、开除等行政处罚，否则单位违法。你可以向当地的劳动监察投诉。

2022-10-09 15,340
工厂要从周一到周五轮休是否合法
长期且非常严重的话是违法的，可争取合法权益。

2022-10-27 15,340
学校让学生打扫厕所是否侵犯了学生的权利
没有相关限制，你可以向当地主管部门投诉处理。

2022-09-14 15,340

法律短视频更多>>

00:57
每周工作时间超过44小时是否犯法
每周工作超过44小时是否违法，取决于实际的情况。根据《中华人民共和国劳动法》的规定，目前我国实行劳动者每天工作时间不可以超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。但是如果用人单位由于生产经营需要，经过与工会和劳动者的协商后，那

9,603 15,340
01:26
扫描的盖章合同有效吗
扫描的盖章合同是否有效，要根据具体情况而定： 1、只要签订的合同是基于双方当事人真实的意思表示，合同当事人具有相应的民事行为能力，并且合同的内容是合法的，则扫描盖章的合同有效的； 2、法律规定，当事人订立合同，可以以书面形式、口头形式和其他

6,278 15,340
01:03
完不成工作就要加班合法么
完不成工作就要加班不合法。用人单位安排员工加班，既不符合法定情形，又不具有充分合理性，只有经与员工协商后才可以延长工作时间，并且依法提供加班待遇。如劳动者有正当理由拒绝加班的，不能作为违纪处理。依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单

11,265 15,340