那我辞职的时候他也没有叫我需要写辞职书这些。

2024-07-13 7

普法内容

依照法律规定是需要办理离职手续的，但是辞职书不是必经程序，经常性的做法是需要写辞职书的。

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公司要辞退我，还要叫我写辞职书怎么办
如果你主动写，那公司就不需要给你经济补偿金了。如果公司辞退你，那公司要补偿你。因此你有权利选择不写，是没问题的。一、《劳动合同法》第47条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一

2024-05-17 12
老板叫我走，我走了，没辞职，那有工资发不、
应该有的。。

2024-06-11 16
公司要辞退我，要我写辞职报告，我现在不想辞职
公司辞退公司应当根据情况支付劳动者经济补偿金，但如果是你自己要辞职的，就没有补偿金

2024-05-16 21

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公司要辞退我，还要叫我写辞职书怎么办
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2023-01-20 15,340
老板叫我辞职我不辞职算旷工吗？
一、没上班当然可以算旷工，如果旷工天数多了，公司可以依据规章制度解除劳动合同。老板让你离职，请让老板出具解除劳动合同书，并要求公司赔偿经济补偿金。二。

2023-04-29 15,340
叫我写我没写现以被无正当俚由辞职。怎么要补偿
单位违法解除劳动合同，可以要求解除经济补偿金，具体标准按照工龄计算，满一年补偿一个月工资。

2022-10-28 15,340
我辞职后可以天天打卡写辞职书吗
用人单位应当提前30天书面通知或者补偿一个月工资才可以辞退员工

2023-06-09 15,340

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辞职有没有赔偿金
通常情况下，辞职是没有赔偿金的。按照我国当前的法律规定，用人单位按照法律规定解除或者终止劳动合同，符合劳动合同规定的，那么就要依法支付一定的经济补偿；如果用人单位违反法律规定解除或终止劳动合同，劳动者按照劳动合同法的规定，要求继续履行劳动

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01:16
辞退和辞职有什么区别
员工主动离职和单位辞退的区别如下：员工主动离职可能有两种情况：一种是因为个人原因辞职，另一种是被迫辞职。个人原因辞职的，劳动者需要提前三十日以书面形式通知用人单位，不需要任何理由，也不要用人单位同意，但此时用人单位是不需要支付经济补偿金的。

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01:12
公职人员辞职的法定程序
公职人员辞职的法定程序如下： 1、公务员向任免机关提出书面申请，填写《公务员辞去公职申请表》； 2、任免机关组织人事部门审核； 3、任免机关审批，作出同意辞去公职或者不同意辞去公职的批复，同意辞去公职的应当同时免去其他所任职务； 4、任免机

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