上班没有考勤记录怎么追讨工资

2021-07-29 17

普法内容

上班没有考勤记录，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁追讨工资，劳动者自己收集证据困难的，可以请求劳动争议仲裁委员会收集证据。与用人单位掌握管理拖欠工资的证据的，应当承担举证责任，用人单位未举证需要承担不利后果。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

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没有考勤记录怎么申领加班费？
加班没有考勤记录的，劳动者可以用手机录下加班的录像即可证明存在加班。也可以邀请一起加班的同时作为证人，证明存在加班的事实，只要加班是客观存在的，总有办法进行取证。

2020-05-29 245
加班没有考勤记录如何取证
加班没有考勤记录的取证： 1.单位的考勤表复印件，以及有部门负责人、主管领导签名或盖单位公章，能够反映劳动者人数的考勤表。 2.其他如人证、录音等证据，作为加班事实存在的证据。

2020-09-16 599
加班没有考勤考场记录可以进来吗
没有考勤记录可以从以下几个方面证明加班事实：（1）单位领导用QQ、微信、钉钉等通知加班的，可截屏保留证据；（2）单位在内网上公布加班人员名单的，可复制保存网页；（3）单位张贴书面加班通知的，可拍照留存；（4）公司内部的监控视频；（

2020-02-13 16

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没有考勤记录如何追讨加班费是什么，相关的追讨标准是什么
对于加班费，劳动者可以采取拍照、录音、保留用人单位提供的加班申请书等证据，只要劳动者能初步举证证明有加班的事实存在的话，就可以依据《最高人民法院关于适用中华人民共和国劳动合同法若干问题的司法解释四》劳

2022-07-08 15,340
没有考勤单，加班不记录怎么办
加班没有考勤记录，工人可以收集和保存加班审批表、加班通知、监控录像、证人证言、加班时形成的书面文字记录、电子邮件等作为证据。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律的解释（一）》第四十二条规定，劳

2021-11-25 15,340
怎样证明加班证没有考勤记录
根据工作性质的不同，可以保留的证据有很多种形式，如单位的考勤表复印件，以及有部门负责人、主管领导签名或盖单位公章，能够反映劳动者人数的考勤表。在主张权益时可以以此为证，同时结合其他如人证、录音等证据，

2022-06-01 15,340
加班没有考勤记录哪里取证
加班没有考勤记录，劳动者可以收集保存加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班时所做工作形成的书面文字记录、电子邮件等作为证据。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》第四

2022-07-03 15,340

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00:52
员工因工伤不能上班工资怎么算
员工因工伤不能上班，期间的工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。关于发放的标准，职工发生工伤前在本单位工作已满12个月的，按工伤前12个月应发工资的月平均工资计算其原工资标准。发生工伤前在本单位工作未满12个月的，按工伤前实际工作月数应发工

2,951 15,340
01:28
债务怎么追讨
首先，债权人可以私下催促债务人还款，并自行约定还款的相关事项，如果债务人不按约定还款的，债权人可以起诉到人民法院。债权人要提起诉讼的，首先要写好起诉状，起诉状中要包含起诉的请求和理由。写好起诉状后，再带上起诉状、身份证、户口本、相关证据

1,002 15,340
01:11
可以在网上查个人有没有犯罪记录吗
在网上，个人是查询不到的个人犯罪记录的。主要原因是，犯罪记录是由当地公安机关保存留档的，而且是涉及个人隐私的，所以个人是查询不到的。法院、检察院、国家安全机关或者律师只有在基于办案需要的前提下，才可以向公安机关申请查询犯罪记录。国家机关基于

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