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实际支付金额大于合同金额的,合同当事人可以协商之后对合同内容进行变更。如果合同当事人协商不成的,可以通过仲裁或诉讼途径解决就合同金额发生的争议。
若存在欺诈、胁迫、损害第三人或公共利益、或以合法形式掩盖非法目的、等情况,可以通过诉讼主张合同无效;如确认合同无效,可要求返还您应有的款项。如您认为合同存在存在重大误解、显失公平等情况,可要求撤销,并要求对方赔偿由此给您造成的损失。如有争议
欠条与实际金额不符也有效。如果没有实际债务的欠条无效,没有借款事实的借条没有法律效力,不受法律保护。如果欠条具有实际债务,需要有人证物证等证据辅助认定实际欠款与借条的差额,否则借款金额将按照借条标明的金额来认定。借款人未按照约定的借款用途使
合同约定的金额和实际支付的金额不一致的,当事人可以协商解决,如果协商不成的,可以申请仲裁或者提起诉讼解决。 根据法律规定,有相对人的意思表示的解释,应当按照所使用的词句,结合相关条款、行为的性质和目的
欠条与实际金额不符也有效。如果没有实际债务的欠条无效,没有借款事实的借条没有法律效力,不受法律保护。如果欠条具有实际债务,需要有人证物证等证据辅助认定实际欠款与借条的差额,否则借款金额将按照借条标明的
合同与实际支付金额不一致的,可以自行协商解决。瑞欧当事人不能协商的,可以根据仲裁条款和仲裁协议申请有关组织进行调解或者提起仲裁。如果仍不能解决,当事人可以提起诉讼。
合同对双方当事人具有法律约束力,应当根据合同约定履行义务、承担,无法协商的,搜集证据去维权。依据《》,“当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失
合同与付款金额不一致的处理办法如下: 1、合同约定的金额和实际支付的金额不一致的,当事人可以协商解决; 2、如果协商不成的,可以申请仲裁或者提起诉讼解决。根据规定,合同金额和发票金额必须是一致。若二者不一致可能会涉嫌违法犯罪,合同金额高出发
合同工资和实际工资不符的处理办法如下: 1、申请仲裁或者向法院起诉。如果有发放记录等证据证明企业发放的工资与劳动合同的工资不一致,一旦发生纠纷,仲裁机构和法院会支持以实际工资为准; 2、如果要通过仲裁、诉讼等方式解决纠纷的,劳动者需要提供实
我国《民法典》规定,开发商的广告的内容如果具体并且确定,那么就视为要约。如果可以证明开发商广告宣传的内容,对买卖合同的订立以及买受人购买房屋的决定,存在事实上的重大影响,那么可以认定广告成立要约。如果开发商不按照广告宣传的内容,进行交付就构