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工伤认定案件属于行政争议案件,被告应当在收到起诉状副本之日起十五日内向人民法院提交答辩状。申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的,可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼。
在民事案件中,法院收到原告的上诉状给予立案后,会要求被告在一定期限内出庭答辩,针对原告的控诉阐明自己的理由和证据。这个期限就是答辩期限。答辩状是针对原告的起诉状中陈述的诉讼请求、事实和理由作出承认或否认的陈述及理由。如果在15日内未能提交答
《条例》还规定了三种视同工伤的情形,规定对视同工伤的职工享受同等的工伤保险待遇。 (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小 时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; (三)职工原在军队
起诉离婚开庭被告的陈述技巧是什么?在向法院提起离婚诉讼之前,要做好以下准备:1。诉讼证据的准备;2、保护家庭财产。对于大多数离婚诉讼当事人来说,由于是第一次参与诉讼,他们没有收集和整理证据的意识。但人
在辩论阶段,听对方陈述时一定要聚神会神,不要为对方不中听的言辞气晕了头脑。对方说的不对的要点,要拿笔记录,然后继续向下听。在反驳时,要有条理地围绕自己的主张反驳。当事人在答辩时要有自己的思路,不要顺着
工伤认定是60天,伤残鉴定是15天。先向上级劳动部门申请复议,如果仍有异议可以申请行政诉讼。工伤认定决定书:如对本认定决定不服的,可在接到决定书之日起60曰内向市人民政府或省人力资源和社会保障厅提起行
工伤,也叫工伤事故,是指职工在工作时间、工作场合内,因工作原因遭受人身伤亡的突发性伤害事故,或因工作患职业病。《工伤保险条例》规定了应当认定为工伤的七种情形: 1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受
根据我国《工伤保险条例》中的规定,工伤认定情形有: 1、在工作时间或场所内,因工作原因导致受伤; 2、在筹备与工作相关工作,在工作时间前后或场所内受到伤害的情况; 3、因履行工作职责而受到的意外事故或暴力的情况; 4、患上职业病的情况; 5
工程结算,是指企业或者单位按承包工程实现的工程价款结算收入,还有向发人包单位收取的除工程价款以外的各项款项。 当事人对工程量有意见的,根据施工过程中形成的签证等来进行确认。如果承包人可以证明发包人允许其施工,但不能提供签证文件证明工程量发生
《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百六十三条撤案内容新规定如下:1、在侦查过程中,发现不应对犯罪嫌疑人追究刑事责任的,应当撤销案件;2、犯罪嫌疑人已被逮捕的,应当立即释放,发给释放证明,并且通知原批准逮捕的人民检察院。有下列情形之一的,不追究