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合同原件丢了复印件可以打官司。合同原件丢失了,依据复印件也是可以向法院起诉的,但是无法核对原件的复印件,是不能单独作为定案依据的。也就是说在对方不认可合同复印件真实性的情况下,必须要有其他证据来佐证。 打官司的流程如下: 1、起诉,向有管辖
用人单位合同丢了可以复印。一般劳动合同法一式三份,由本人、用人单位和劳动部门保存,如果保存的一份丢失,可以复印用人单位保存的一份,然后加盖印章,标记复印件的来源。根据《中华人民共和国民法典》的规定,依法成立的合同对当事人具有法律约束力,当事
劳动合同丢失了,复印件是可以的。根据《中华人民共和国劳动合同法》第十六条规定,劳动合同文本由用人单位和劳动者和劳动部门各执一份。当劳动者保存的劳动合同丢失,可以到用人单位复印他们保存的一份劳动合同,然后加盖印章,标注复印来源即可。
体要看你用在什么地方的,例如房产过户就不行的,因为要到时复核原件,发证日期不一样的了!所以是不行的,如果是提交给公司帮你买社保的,是可以用的!因为信息是真实而且正确无误的,但如果办其他的
原则上复印件是不能单独作为证据的。 《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六十九条明确列举了不能单独作为认定案件事实的依据的五种情形,其中第(四)项规定:“无法与原件、原物核对的复印件、复制品。
一、什么是离婚协议书离婚协议书是男女双方关于人身关系、财产分割、子女抚养的合意,如果没有欺诈、胁迫等行为,且双方都是完全民事行为能力人,则离婚协议可以认定为双方真实意思的表示,具有法律效力。双方应当按
1、原则上来说,不会有风险(其他人是不能“冒”用的当事人的身份证及户口本),否则会根据我国《户口登记条例》第20条及我国《居民身份证法》第16--18条的规定处理;2、办理相关业务,原则上来说,都需要
劳动合同复印件有效吗 劳动合同复印件是有效的,如果在诉讼中一般还需要其他证据来证明劳动者和用人单位之间的劳务关系。劳动合同一般应一式三份,由劳动者本人、用人单位和劳动部门各保存一份。如果劳动者保存的合同丢失,可以到用人单位复印一份他们保存的
发票原件丢失,复印件不可以报销。需要对方给记账联或存根联复印件,并加盖财务专用章,才可以作为报销的凭据。同时,应取得原签发单位盖有公章的证明,并注明原来发票的号码、金额和内容等,由经办单位负责人批准后,能代作原始凭证报销。发生遗失发票的,应
签租房合同,需要用身份证复印件。租房过程一般是:双方签订租赁合同。房主查看房客身份证,并索取复印件做为合同附件。房客查看房主产权证明,房主身份证及两证的统一,即产权证的产权人与身份证相同。合同签字,即房主方与产权证的产权人相同,如不相同需有