*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
如果你是三者的话,首先,交强险范围先赔偿,如果车辆还有第三者责任险的话,保险公司在保险责任内赔偿你,如果还不足以弥补你的损失,车辆使用人赔偿,如果车辆所有人有过错的话也要赔偿
开出租车的上岗证就是客运从业资格证,出租车办理客运从业资格证应当向其市级道路运输管理机构提出申请。《道路运输从业人员管理规定》第十五条申请参加经营性道路客货运输驾驶员从业资格考试的人员,应当向其户籍地或者暂住地设区的市级道路运输管理机构提出
有营业资质的出租汽车公司出租机动车交付承租人使用并收取租赁费用,承租人使用该租赁机动车发生交通事故致人损害的,按照《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条的规定,首先由保险公司在机动车第三者责任强制
交通事故索赔需要的材料有: 1、交强险的保险单; 2、被保险人出具的索赔申请书; 3、被保险人和受害人的有效身份证明、被保险机动车行驶证和驾驶人的驾驶证; 4、公安机关交通管理部门出具的事故证明,或者
可以不提前支付。根据交警部门出具事故责任认定书,划分责任承担,如果认定承担主要责任或全部责任的,涉嫌交通肇事罪,要追究刑事责任。如果没有逃逸等行为的、一般会被处以三年以下有期徒刑或者拘役。吊销驾驶证、
租车造成车祸如何赔偿 租车造成交通事故具体按照下列标准赔偿: 1、人身损害赔偿赔偿项目 (1)医疗费 (2)误工费 (3)护理费 (4)交通费 (5)住宿费 (6)营养费 (7)赔偿金 (8)器具费
给公司开车出了事故,司机不需要赔偿。如果用人单位的工作人员因为执行工作给他人造成了损害,是由用人单位承担赔偿责任。职工如果是给公司开车出了事故,属于在执行工作中给他人造成了损害,所以应该由用人单位承担赔偿责任,司机不需要赔偿。用人单位的工作
辞退员工提前一个月通知了是否需要赔偿要根据以下几点来判断: 1、单位辞退员工,提前一个月通知,只是不需要支付员工未通知员工的一个月工资的补偿,但是单位还是需要支付员工解除劳动关系的经济补偿; 2、根据辞退的原因不同,单位是需要支付员工经济补
交通事故纠纷可以双重赔偿。当工伤与交通事故发生竞合时,伤者是可以既享受工伤待遇又向肇事司机索赔,即获得双重赔偿。具体分析如下: 1、对用人单位以外的第三方责任导致职工遭到事故伤害,并已按相关事故伤害处理规定获得相应赔偿的,同时又符合工伤或视