试用期间辞职有没有工资，法律有哪些规定

2024-05-25 9

普法内容

员工在试用期间辞职有工资吗有工资。正常提供了劳动就有工资。 1、依据劳动部印发的“关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见”第四十条规定：劳动者依据劳动法第三十二条第一项解除劳动合同（在试用期内解除劳动关系），用人单位可以不支付经济补偿金，但应按照劳动者的实际工作天数支付工资。 2、按劳动部颁布的《工资支付暂行规定》第九条规定，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 3、如果单位不支付工资，可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》进行监督检查，并责令纠正；如果还不行可以直接到劳动行政部门申请劳动仲裁，维护你的合法权益。

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试用期辞职工资有没有会扣的
劳动者在试用期内是不可以随时辞职的，辞职是不会扣工资的。对于劳动者在试用期内需要辞职的，应当按照劳动合同法中规定的提前三天通知用人单位，并做好工作交接，避免因个人离职造成用人单位的损失。

2021-03-12 34
试用期，试用期辞职补助有没有？
试用期期间解除劳动关系，用人单位应当发放工资的，不得克扣或无故拖欠劳动者的劳动报酬。用人单位不发放劳动报酬是违法行为，可以向当地劳动监察大队投诉。

2020-10-09 443
试用期第一天被辞退是否会有工资有没有法律规定
有工资，试用期被解雇的，用人单位也要支付工资的。不给是违法的行为，但是用人单位无需支付补偿。劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

2024-04-20 10

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在试用期辞职有哪些要求吗？有没有哪些法律规定？
试用期劳动者的任意解除权。换句话说：试用期内，劳动者主动解除劳动合同不需要任何理由，也不需要满足任何条件。唯一要做的就是提前3天通知用人单位，这里仅仅通知到用人单位即可，不需要征得用人单位同意。

2022-08-04 15,340
公司法规定试用期辞职不发工资有哪些
不管什么事情，工资必须如是发放，但由于是主动离职，经济补偿金是没有的。

2023-06-02 15,340
辞职期间不加班工资有没有哪些规定？
不要听他们在那里瞎扯说白了你想在公司干你就必须服从领导安排加班一旦辞职就肯定证明你不想干了你就走权利拒绝加班劳动法规定加班自由公司没有权利强迫你加班如果公司强迫你加班或者罚款你可以直接和公司接触劳动合

2022-07-22 15,340
试用期期间有工资没有,试用期有没有工资
试用期有工资。根据《劳动合同法实施条例》第15条的规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低工资的80%，并不低于用人单位所在地的最低工资标准。《劳动合同法》第19条规定，劳动合同期限三个

2023-03-06 15,340

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集资诈骗罪有哪些法律规定
集资诈骗罪是指行为人以非法占有为目的，违反我国有关的金融法律法规的规定，使用诈骗的方式进行非法集资，从而扰乱国家正常的金融秩序，对公私财产所有权进行侵犯，并且是数额较大的行为。犯罪的主体不仅是具有刑事责任的自然人还可以是单位。在现代的社会中

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试用期被辞退有补偿吗
根据《劳动合同法》的相关规定，如果用人单位基于劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的，与劳动者解除劳动关系属于合法解除，无需向劳动者支付有关赔偿；如果用人单位属于违法解除，则需要向劳动者按照经济赔偿金的标准支付。根据《劳动合同法》的规定，

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辞职有没有赔偿金
通常情况下，辞职是没有赔偿金的。按照我国当前的法律规定，用人单位按照法律规定解除或者终止劳动合同，符合劳动合同规定的，那么就要依法支付一定的经济补偿；如果用人单位违反法律规定解除或终止劳动合同，劳动者按照劳动合同法的规定，要求继续履行劳动

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