班路上发生车祸，用人单位有责任吗

2024-06-05 9

普法内容

在上下班途中，受到机动车事故伤害的应当认定为工伤。可要求工伤赔偿

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职工下班路上发生车祸单位工资怎么开
职工下班途中遭遇交通事故，如果本身负主要责任或者全部责任，用人单位只能享有交通事故赔付（单位不再赔付）；如果本身负同等责任或者次要责任乃至不负责任，应当认定为工伤，在获得肇事方赔偿后，可以再享有工伤保险赔付，只是其中的医疗费用和停工留薪期待

2021-03-11 1,156
员工在下班的路上，出车祸了，想知道单位有责任吗？
在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市交通轨道、客运轮渡、火车事故伤害的是工伤

2024-07-02 19
上班路上发生车祸致死亡是主要责任算工伤吗
一、职工上班途中出车祸导致死亡，肇事方全责的，应当属于工伤。可以向人力资源和社会保障局申请工伤认定。二、工伤死亡赔偿标准： 1．丧葬补助金：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2．供养亲属抚恤金：范围：工死亡职工生前提供主要生活来源、

2024-06-07 13

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下班途中单位发生车祸承担责任吗
职工下班途中遭遇交通事故，如果本身负主要责任或者全部责任，用人单位只能享有交通事故赔付（单位不再赔付）；如果本身负同等责任或者次要责任乃至不负责任，应当认定为工伤，在获得肇事方赔偿后，可以再享有工伤保

2022-08-17 15,340
a在上班后发生车祸用工单位应该负责吗
单位需要负责，类似工亡待遇。建议委托律师代理谈判，事半功倍。

2022-11-01 15,340
68岁,上班路上发生车祸死亡并负主要责任，单位怎么陪赏
没有任何赔偿的，因为算不上工伤。职工上下班途中遇到交通事故的可以认定为工伤，但须同时具备以下条件：第一，必须是在上下班的规定的合理的时间发生的交通事故;第二，必须是在上下班的合理线路上发生的交通事故;

2022-10-09 15,340
上班途中发生车祸电瓶车撞了老人，上班单位又义务担经济责任吗？
如果肇事者属执行职务行为，则可以要求单位承担赔偿责任，否则肇事者需自行承担。根据《侵权责任法》第三十四条规定，“用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任”。最高法院《关于

2022-10-22 15,340

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上班路上出车祸死亡单位怎么赔偿
上班路上出车祸死亡，不属于工伤，单位一般不会赔偿。依据《工伤保险条例》的规定，职工有下列情形之一的，可认定为工伤： 1、在工作时间和地点内，因工受伤； 2、工作时间前后在工作地点内，因为预备和收尾工作受伤； 3、在工作时间和工作地点内，因工

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员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
员工下班路上发生交通事故故要被认定为工伤，必须要满足以下三个条件： 1、需要在合理时间，合理路线的上下班途中； 2、伤害是由交通事故或者城市轨道交通，客运轮渡，火车事故所造成的； 3、事故必须是非本人主要责任。如果在上下班路上受伤满足上述

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01:07
法人跑路股东有责任吗
法人跑路，股东是否需要承担责任，是需要按照实际的情况来判断的。如果说，法人代表做了一些违反法律规定的事情，公司股东包庇的话，那么股东是需要承担一定的法律责任的，情况严重的，股东有可能需要承担刑事责任。如果法人是股东，则该法人股东就要以其

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