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如果公司不给婚假应该怎么办啊?

如果公司不给婚假应该怎么办啊?

2024-05-29 7
普法内容
国家明确规定婚假期间应按正常出勤计算工资,假期工资、奖金照发,其奖金额由享受者所在单位自行规定。但单位在自行规定时,其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖,并且不影响到其他奖金,如季度奖、半年奖、年终奖等。但晚婚假期间工资,各地略有不同。

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吴莉律师 吴莉律师

广东天穗律师事务所 | 专职律师

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