公司发现金符合规定吗，法律怎样规定

2024-05-30 6

普法内容

单位把工资直接给员工发现金是合法的，也可以委托银行代发工资。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。

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公司不给交公积金符合法律规定吗
公司不给交公积金是不符合法律规定的，若是用人单位逾期未按时缴纳的，会被责令办理。根据相关法律规定，住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存

2020-03-09 126
提现发工资符合规定吗
提现发工资符合法律规定。用人单位在发放工资的时候，一定要按照规定的时间和程序发放。法律规定工资应当以法定货币支付，人民币现金作为合法的货币，用人单位以现金的形式发放工资完全符合法律规定。

2021-04-21 205
辞职后奖金不发符合法律规定吗？
辞职后奖金不发是不合法的。理由在于奖金是工资构成的一部分。在解除劳动关系时，用人单位必须一次性支付劳动者的工资。工资总额的构成不仅仅包括奖金，还包括津贴和补贴、加班加点工资等。

2020-07-01 793

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现在公积金代缴公司符合法律规定吗
这样做实质上是违法的。公积金除了你自己交一部钱之后，其实国家还有相应补助的。这就相当于你没有资格获得国家的补助，而通过违规的方式取得这样的资格。但现实中又有很多人这样做，应该稳妥一些，不要随意找这样的

2022-07-03 15,340
公司不给交公积金符合法律规定吗
公司不给交公积金违法。如果公司不给员工办理公积金账户的，由住房公积金管理核心责令限期办理；逾期不办理的，处一万元以上五万元以下的罚款；办理后不缴或者少缴的，由住房公积金管理核心责令限期缴存；逾期仍不缴

2022-10-16 15,340
公司发现金的新规定
发现工资合法。现金是法定货币，工资不能用实物和证券代替货币支付。现金和银行转账都是合法的支付方式。同时，工资应以货币的形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或无故拖欠工人的工资。

2021-11-04 15,340
公司向员工收取保证金符合法律规定吗
公司向员工收取保证金不合理更不合法。我国法律明确禁止单位以任何形式向劳动者收取财物，如果单位违法向劳动者收取了保证金的，劳动行政部门会责令单位退还给劳动者，并且以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款

2023-07-26 15,340

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合同生效的法律规定
合同生效的法律规定根据我国《合同法》的相关法律规定可以知道，我国有关合同生效的规定主要有下面几点：第一，如果合同是依照法律规定订立，无论是形式上还是实质上都符合法定要求的，从合同成立时合同正式生效。如果有关法规规定在办理批准、登记等手续后

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开发商定金不退合法吗
定金是在合同订立或者履行之前支付的一定数额的金钱作为担保的担保方式。在商品房买卖中，定金是指的当事人在合同订立前或者支付房款前，由购房者向开发商支付一定数额的金钱。在以下两种情况下是可以要求退还定金的：第一，购房者与开发商因为合同条款达不成

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地邻种树,法律是怎样规定的?
地邻种树，法律的规定如下：距离没有规定，但是如果确定邻居栽树行为已经给自己造成妨碍或者损失的，可以要求对方停止侵害，排除妨碍，赔偿损失。根据相关法律规定，供役地权利人应当按照合同约定，允许地役权人利用其不动产，不得妨害地役权人行使权利。不动

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