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教龄和工龄是不同的。①工龄是指职工以工资收入为生活的主要来源的工作时间。②教龄是指教师从事教学工作的连续累计时间,以年为单位计算。这两者的适用范围也不同,工龄更为广泛,而教龄只适用于教职工。
注册工厂与注册公司的区别如下: 1、注册工厂就经营范围而言,工厂属于生产企业,但不属于法律认可的企业类型,例如,工厂可以是个体户、公司、合伙企业或个人独资企业; 2、注册公司是指选择法律认可的企业类型的公司,公司是国际流行的商业组织形式,是
工龄与司龄是有区别的。具体说明如下: 1、工龄是指职工以工资收入为生活的全部,或主要来源的工作时间;工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反映了职工对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低; 2、司龄是指员工从入职某公司时
工龄补助与工龄工资是一个事物的两种不同的叫法,属于用人单位一种福利制度,具体的金额不定,用人单位不同,其金额不同。工龄补助又称年功工资,是企业按照员工的工作年数,即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的
你的前工龄和后工龄能接续吗?如果不能,你的工龄只有四年;如果能,你的工龄则11年;以未购买社保为理由要求解除劳动合同的,可以要求工作满一年补偿一个月工资,如果你的工龄可以接续,从2008年开始算,补偿
工作年限是指组织人事部门行文录用或聘用为国家公务员或事业单位工作人员的具体日期。工龄计算时间是指计算工龄认定使用的时间。二者主要区别为: 1.工作年限是以文件确定的,而工龄计算时间是要通过认定的; 2
“工作年限”指的是组织人事部门以书面形式正式录用以雇佣国家公务员或事业单位员工的具体日期;而“工龄计算时间”指的是用于评估和决定员工工龄认证所采用的时间段。这两种概念之间的主要区别在于:首先,工作年限
工龄和工作年限的区别如下: 1、概念不同:工作年限一般是指,组织人事部门行文录用,或者聘用为国家公务员或事业单位工作人员的具体日期。工龄,是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间; 2、工龄计算时间是指计算工
注册资金实缴是指,要求公司的注册资本必须由股东按规定期限实缴到位,并经依法设立的验资机构出具验资证明文件后,向登记机关申请登记。而注册资金认缴是指,登记机关只登记公司股东认缴的出资总额,股东实际缴纳的出资额由公司股东自主约定,并记载于公司章
承揽合同和建设工程合同的区别如下: 1、主体不同。建设工程合同的发包人和承包人都有资质的要求,而承揽合同则不需要; 2、合同标的物不同。建设工程合同的标的物一般是需要招标、投标的大型工程,而承揽合同的标的物小到对普通物品的修缮; 3、合同签