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劳务派遣未交社保怎样赔偿

劳务派遣未交社保怎样赔偿

2024-05-01 13
普法内容
劳务派遣工怎么交社保:根据《用人单位要为员工缴纳社会保险》的规定,劳务派遣机构将按用人单位提出的派遣员工工资基数,办理社会保险的项目,具体内容是: 1、每月28日前,由用人单位支付次月社会保险所需费用; 2、劳务派遣机构为派遣员工代交各项社会保险费用; 3、根据派遣员工每月增减情况变化,及时办理人员调入、调出社会保险的转移手续; 4、符合养老、医疗、失业、工伤应享受的待遇时,办理各项费用的报销手续; 5、应用人单位要求代交派遣员工住房公积金; 6、向用户提供各项社会保险的政策咨询及各项社会保险新出台政策的宣传。

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    2024-07-17 34
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    没有区别。劳务派遣员工可以在本地的社保局缴纳保险。根据《社会保险法》等法律法规规定,用人单位应当为职工缴纳各项社会保险费。通俗地说,在通常情况下,用人单位应当为与自己存在劳动关系的人员缴纳社保费。

    2020-01-25 1,060
  • 劳动派遣谁给交社保
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    2020-04-29 185
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    2021-11-12 15,340
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    2023-06-10 15,340
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    劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的,应当在用工单位所在地为被派遣劳动者参加社会保险,按照用工单位所在地的规定缴纳社会保险费,被派遣劳动者按照国家规定享受社会保险待遇。 因此,跨区域的劳务派遣社保缴纳以用工

    2023-09-05 15,340
  • 上海劳务派遣没交社保能赔到钱吗

    劳动者可以以用人单位(劳务派遣单位)未缴纳社保为由向用人单位提出解除劳动合同,并且要求用人单位补缴社保及安装劳动者在该单位的已工作年限支付经济补偿金,每满一年补偿一个月工资,不满半年补偿半个月工资,满

    2022-06-02 15,340
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    劳务派遣人员工伤的处理程序,一般有以下的三个步骤,具体如下: 1、及时送医院治疗; 2、申请工伤认定、劳动能力鉴定; 3、依照工伤认定、劳动能力鉴定结果支付赔偿金。 职工发生事故伤害,所在单位要从事故伤害发生那天起的30天内,向社会保险行政

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刘伟长律师 刘伟长律师

广东天穗律师事务所 | 团队负责人

擅长:婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务
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