工伤在家养伤期间社保怎么交

工伤在家养伤期间社保缴纳方法，具体如下： 1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。公司出钱买保险，就是把员工工伤后需要补偿的风险转嫁给了保险公司； 2、如果保险理赔了后还需要公司再赔偿，那就没有买保险的必要了。 如果当初公司没有买保险，那就由公司出，现在公司买了保险，就由保险理赔。 工伤治疗包括的情况： 1、治疗工伤的医疗费用（诊疗费、药费、住院费）。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付； 2、住院伙食补助费、交通食宿费。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用按标准从工伤保险基金支付； 3、康复性治疗费。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付； 4、停工留薪期工资福利待遇。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停止享受停工留薪期待遇，按照规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。 但工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。 职工医保报销的情况： 1、门诊费用报销 职工医保参保人在定点医疗机构进行门诊就诊之后，如果没有携带医保卡，那么需要先行支付相关的费用，然后在之后携带材料到医保中心进行门诊费用的报销，这部分报销的费用也是从该职工参保人的个人医保账户资金中进行扣除，优先扣除今年所缴纳的医保费用，报销的费用会发放给该参保人的个人医保账户； 不过随着门诊共济制度的推进和实施，职工社保的参保人在进行门诊治疗的时候，达到一定标准的费用也是可以按照一定的比例，使用统筹资金进行报销了，并且职工医保的参保人的个人医保账户可以和自己的配偶、长辈和孩子一起进行使用，进行登记并且保证自己的家人也有正常缴纳基本医疗保险，就可以一同使用个人账户上的资金； 2、药店购药 职工医保参保人在有医保联网的连锁零售药店进行药品的购买的时候，就需要出具自己的医保卡，然后告诉药店工作人员自己的就诊类别和所需要的药品，按照相应的使用流程用医保卡进行刷卡支付，如果是因为特殊情况帮助他人进行药品的购买，那么还需要出示双方的身份证明，以便药店工作人员备案； 需要注意的是，只有符合医保报销目录的药物是可以使用医保卡进行支付的，保健类、美容类的药品不可以使用医保卡进行支付； 3、住院报销 职工医保参保人在定点医疗机构进行住院治疗的话，需要先支付一部分的押金，之后在出院结算的时候直接使用医保卡进行医保报销，押金会退回，如果是在参保异地进行住院治疗，那么需要做好异地医保备案或者是转诊转院备案，才能够在异地正常使用医保卡进行结算和报销。 综上所述，医保卡报销其实还是医保报销，还是医疗保险的范畴。现在各地普遍简化工作流程，人们持医保卡到定点医院就医过程中，在结算的时候一般就会同时进行报销，之后不足的部分由个人给付。