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1、按新的扣除标准2000元计算 2、使用税率20%,速算扣除数375 3、税前收入1000+375)/20%+2000875元 他的工资是8875元
不考虑三金一险要月收入7550元,才缴纳300元税全月应纳税所得额税率速算扣除数(元)1、全月应纳税额不超过1500元税率为3%02、超过1500元至4500元税率为10%1053、超过4500元至9000元税率为20%5554、超过900
税前工资3500,按照最新的个税计算方法,是不需要上个税的。具体五险一金个人部分要考虑到当地劳动与社会保障部制定的政策以及核定基数。如果是北京,个人部分扣缴比例分别为养老8%,医疗2%,失业0.2%,公积金12%,合计22.2%,则五险一金
个人所得税=()*10%-105=341.6实际工资=.6=7624.4元
不考虑三金一险要月收入7550元,才缴纳300元税全月应纳税所得额税率速算扣除数(元)1、全月应纳税额不超过1500元税率为3%02、超过1500元至4500元税率为10%1053、超过4500元至9
工资额=24160实际交个人所得税=4160
13875元。 公式: 应交个人所得税额工资薪金-个人交四险一金金额-个人所得税扣除额2000元)*适用税率%-速算扣除数 应交个人所得税额工资薪金13875元-个人交四险一金金额0元-个人所得税扣除
合同工资和实际工资不符的处理办法如下: 1、申请仲裁或者向法院起诉。如果有发放记录等证据证明企业发放的工资与劳动合同的工资不一致,一旦发生纠纷,仲裁机构和法院会支持以实际工资为准; 2、如果要通过仲裁、诉讼等方式解决纠纷的,劳动者需要提供实
租房扣税申报抵扣流程步骤如下: 第一、直辖市、省会首府城市、计划单列市以及国务院确定的其他城市,扣除标准为每月1500元; 第二、除上述所列城市以外,市辖区户籍人口超过100万的城市,扣除标准为每月1100元;市辖区户籍人口不超过100万的
按照我国相关法律规定,年薪100万的应纳税所得额扣除数有以下几个部分,60000元的起征点,2018度全口径城镇单位就业人员平均工资8211元的3倍为社保规定的缴费基数上限,每月17.5%为个人承担的三险一金的费用(8%养老保险、7%住房公