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十级伤残为7个月的本人工资;劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人
15年的工龄拿到的退休金很少,因各种原因,只能给一个大致数据,约700-800左右。 基本养老金的计算方法: 基本养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金构成。 基础养老金(全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资)÷2
县级干部的退休年龄是男性60岁,女性55岁可以退休。如果身体不能坚持正常工作,经批准可以提前退休。如果身体因工作需要而能够坚持正常工作,经任免机关批准,可以适当推迟退休。根据法律和有关规定,选举任职的
工伤职工鉴定为十级伤残,离法定退休年龄2个月,出工伤医疗和停工留薪期工资福利待遇之外,享受一下待遇:1、以本人工资为基数,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金7个月;2、如果在达到法定退休年龄之前解除劳
井下工龄累计十年可以五十五退休。 工人退休以后,每月按下列标准发给退休费,直至去世为止。工人退休、退职的时候,本人及其供养的直系亲属前往居住地点途中所需要的车船费、旅馆费、行李搬运费和伙食补助费,都按
有五年一级的计算。现在的退休有几种,一种是机关事业单位的退休制度,一种是城镇企业员工的基本养老保险,一种是城镇居民养老保险和新农村养老保险。机关事业单位的退休制度在职时不需要支付费用,退休时根据文件等
根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的相关规定:对于全民所有制的企事业单位、机关群众的工人,只要符合以下条件之一的,即可办理退休; 1、女性年满50周岁,且连续工龄满10年; 2、主要从事高温、高空、井下、特别繁重体力劳动或其他有害身
办理退休手续需要满足两个条件: 1、男性年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁; 2、养老保险缴费年限累计满15年。办理退休首先要准备本人的身份证,户口本等材料,提交个人退休申请。准备好材料后,到当地的人力资源和社会保障局办理
根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的相关规定,对于全民所有制事业单位、企业、党政机关以及群众团体的工人来说,只要符合以下条件之一的,即可办理退休: 1、女性年满五十周岁,男性年满六十周岁,连续工龄满十年的; 2、女性年满四十五周岁、