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试用期合同与试用期协议有什么区别

试用期合同与试用期协议有什么区别

2021-09-15 38
普法内容
试用期协议试用期合同区别:试用期合同是正式劳动合同的一种,试用期协议不属于劳动合同,可以作为劳动合同的补充;试用期合同效力比试用期协议大一点,签订方式也更正规;其他。
《中华人民共和国劳动合同法》第十七条 劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (五)工作时间和休息休假; (六)劳动报酬; (七)社会保险; (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护; (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。 劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

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吴莉律师 吴莉律师

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