根据《工资支付暂行规定》关于拖欠工资该怎么办第七条、第八条、第九条的规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付,逾期支付,即属无故拖欠工资。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付1次,实行周、日、小时工资制的可
破产后管理人拖欠工资未尽到职责的,法院可以依法处以罚款。《企业破产法》第一百三十条规定,管理人未依照本法规定勤勉尽责,忠实执行职务的,人民法院可以依法处以罚款;给债权人、债务人或者第三人造成损失的,依法承担赔偿责任。第二十二条规定,管理人由
公司破产后,我们的薪水会从公司的财产里付。看这条法律,优先考虑的是破产费和互助费,然后才轮到下面这几件事: 1.欠我们的工资、医药费等等; 2.除了上面说的那些,还得交社保和税; 3.剩下的钱就分给大家; 4.如果破产财产不够,那就按比例来
根据《工资支付暂行规定》关于拖欠工资该怎么办第七条、第八条、第九条的规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付,逾期支付,即属无故拖欠工资。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少
如果公民无法偿还上信用卡可以通过偿还最低还款额、利用账单分期功能以及主动和银行说明情况进行协商等方式来解决,那么在使用信用卡时一定要注意还款的日期和还款的金额,如果当事人没有及时的履行还款义务后不仅会
用人单位被依法宣告破产的,劳动合同终止。那几年是没有工资社保的。之前的工资社保,要等拍卖变卖再说。
微商代理一般是用的三级分销,每个产品的代理机制会有些差异,要看它们的机制,一般是下线有消费就有相应的提成,发展人越多,赚的钱就越多。没有固定工资。
企业破产资不抵债员工有没有赔偿看具体情况。 根据企业破产法相关规定,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用
企业破产无力偿还员工工资的,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,企业拖欠员工工资位列清偿顺位第一位,也即员工工资债权优先于其他债权获得清偿。如果企业实在是没有财产可供分配了,破产管理人应当请求人民法院裁定终结破产程序,法院裁定终结破产程
代理记账资质的办理如下:办理代理记账许可证需要到当地财政部门办理,申请代理记账资格的机构,应当向所在地的审批机关提交申请及下列材料,并对提交材料的真实性负责: 1、统一社会信用代码; 2、主管代理记账业务的负责人具备会计师以上专业技术职务资