机关强迫加班可以举报吗

2020-08-17 266

普法内容

可以。如果用人单位强迫劳动者加班的，可以向当地劳动监察大队投诉，前往劳动部门或者拨打全国人力资源社会保障电话都可以的。用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。

《中华人民共和国劳动法》第三十一条：用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。

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劳动者可以随意强迫加班吗
用人单位不可随意让劳动者加班。法律规定，用人单位需要安排加班的，需要与与工会和劳动者协商。所以如果单位安排加班的，需要和劳动者协商，而不得强制安排员工加班。

2020-06-25 126
强迫加班构成强迫劳动吗
强迫加班构成强迫劳动。强迫加班是违法的，《劳动合同法》规定，用人单位不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的，依法给予行政处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任；给劳动者造成损害的，应当承担赔

2020-09-04 29
加班被人看上叫加班可以匿名举报吗
被强制加班可以匿名举报。用人单位给劳动者安排几班需要取得来得实在同意并且支付加班费，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长的，每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。

2020-07-28 87

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机关单位必须加班该怎么办？可以举报吗？
（一）每日不得超过1-3小时，每月不得超过36小时。（二）休息日工作，用人单位可以安排补休。安排补休的，不计算加班时间。（三）延长工作时间加班或定休假日加班的，用人单位不得以安排补休的方式，折抵加

2022-06-29 15,340
2022年如何举报周六强迫加班不给加班费
1.用人单位安排劳动者周末加班的，应当支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。拒不支付的，劳动者可以劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉，或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。 2.法律依据：《劳动法》

2023-03-14 15,340
单位强迫加班员工可以举报吗，最新的规定是什么
单位强迫加班员工，可以举报。法律规定，用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。所以，用人单位强迫员工加班是违法的。

2023-06-14 15,340
上班过程中强制加班可以匿名举报吗
般不会查就算查也查不到的，因为是匿名举报所以劳动部门会进行保密，如果用人单位强迫劳动者加班的，可以向当地劳动监察大队投诉，前往劳动部门反映都可以的。用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强

2022-10-12 15,340

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00:52
烟卖贵了一块钱可以举报吗
烟卖贵了一块钱不可以举报。关于烟草，国家只规定了不超过100一包就可以，反而是不能低价卖，零售不得低于指导价，在这区间里，想卖多少钱都行，就是卖高了没人买而已。另外人家明码标价没有强买强卖，自愿买了代表认可这价格。根据相关法律规定可知，商品

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强迫症妈妈可以取得孩子抚养权吗
女方患有强迫症也可以争取孩子的抚养权。在离婚的时候，孩子的抚养问题可以由男女双方进行协商。如果男女双方不能够协商一致的，那么就由人民法院在判决离婚的时候，一并对抚养权归属问题进行判决。一般来说只有一方患有严重的疾病，或者是传染性的疾病才不利

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00:53
如何举报教育机构
举报教育机构的方式如下： 1、打开浏览器，在网页搜索“对应地区加教育局电话； 2、根据搜索结果找到对应地区的教育局联系电话； 3、拨打联系电话举报培训机构即可。根据相关法律规定可知，学校及其他教育机构的举办者按照国家有关规定，确定其所举办

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