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老板突然死亡的,工资应该正常发放。如果克扣或者无故拖欠劳动者的工资,可以去当地劳动仲裁委员会提出仲裁申请给予帮助处理。如果不服仲裁的,可以向人民法院起诉。
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以采取措施维权。劳动纠纷的要进入人民法院的诉讼程序,必须先提起劳动仲裁,所以劳动仲裁是法院起诉的前提。对劳动仲裁不服的才可以提起诉讼。有关法律规定,发生劳
若用人单位拖欠工资,劳动者可以通过以下方式讨薪: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。
可以起诉继承人,在遗产中承担债务。继承法第三十三条继承遗产应当清偿被继承人依法应当缴纳的税款和债务,缴纳税款和清偿债务以他的遗产实际价值为限。超过遗产实际价值部分,继承人自愿偿还的不在此限。继承人放弃
员工辞职应提前30天通知用人单位,如用人单位存在拖欠工资或者没有给员工缴纳社会保险等侵犯员工合法权益的行为,可以申请劳动仲裁解决。
可以向当地劳动监察部门、公安反应情况。
可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。
老板拖欠工资,并且没有签合同的,可以去劳动仲裁委员会进行仲裁。劳动者应当向劳动仲裁委员会提交申请书,并且提供相应的证据,未签订劳动合同的,劳动者在提供证据时,可以通过打卡表或者其他文件进行证明,仲裁委员会受理申请后,应当按照相关规定对劳动纠
首先,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果遇到老板拖欠工资的情况,建议员工先找老板进行协商;协商不成的,可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬,用人单位逾期不支付报酬的,应
一般而言,自然人死亡以后,自然人的法律身份就会消灭,自然人涉及的债权债务关系也会相应地消灭。但这并不意味着,一个人死了之后就不需要还钱。丈夫死之后,如果他的名下遗留有财产的,信用卡的偿还责任,当然就可以直接用该笔遗产来进行清偿。但是需要注意