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1、要根据不同情况具体分析,一般属于轻伤。外侧半月板2度损伤,构成轻伤。 2、法医鉴定评轻伤标准是按照《人体损伤程度鉴定标准》规定进行。该标准轻伤一级规定: a)四肢任一大关节功能丧失25%以上。 b)一节椎体压缩骨折超过1/3以上;二节以
工伤职工半月板撕裂申报工伤保险流程:用人单位、职工或其近亲属申请工伤认定;社会保险行政部门作出工伤认定的决定;经治疗伤情相对稳定,申请劳动能力鉴定;劳动能力鉴定委员会作出劳动能力鉴定结论;向社保部门申
半月板损伤要从程度方面来治疗的,要看您伤势情况了,半月板损伤一定要重视,不治疗的话后果很严重,治疗起来也比较麻烦,损伤不超过二度采用门诊保守治疗(激光针松解术),超过二度需关节镜下半月板修复,可适量补
工伤职工半月板撕裂申报工伤保险流程:用人单位、职工或其近亲属申请工伤认定;社会保险行政部门作出工伤认定的决定;经治疗伤情相对稳定,申请劳动能力鉴定;劳动能力鉴定委员会作出劳动能力鉴定结论;向社保部门申
视同工伤的情形依据《工伤保险条例》第十五条规定,视同工伤的情形有三种:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害
男职工生育保险的报销流程如下: 1、妻子需要去街道社区开具无就业的证明; 2、去社保机构领取申请表填写,同时社保机构会一次性告知当事人所要带的材料,比如准生证,结婚证,出生证明,出院小结,医疗清单,身份证,妻子失业证明等。根据相关法律规定可
报工伤程序如下: 1、劳动者个人向用人单位所在地或工伤事故发生地设区的市级劳动和社会保障局工伤保险科申请; 2、提交相关材料; 3、工伤认定; 4、劳动能力鉴定; 5、赔偿。根据相关法律规定可知,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊
给私人老板打工受伤,欲要求赔偿的,需要结合具体条件进行判断: 1、劳动者和老板之间是劳动关系的,因为劳动而受伤的,为劳动争议,应当提起劳动仲裁。第三人原因导致受伤的,以第三人为被告提起民事诉讼,构成工伤的,还可以提起劳动仲裁,获得双份金钱赔