您的位置:法师兄 > 律师普法 > 劳动者上班期间扭伤脚算不算工伤,法律上的具体规定
劳动者上班期间扭伤脚算不算工伤,法律上的具体规定

劳动者上班期间扭伤脚算不算工伤,法律上的具体规定

2023-03-08 12
普法内容
上班期间把脚扭伤,属于工伤,可以获得工伤赔偿,要由单位向劳动行政部门提出申请,给员工进行工伤认定,劳动能力鉴定,按照鉴定的等级,支付相应的工伤赔偿,给劳动者误工费、医疗费。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 上班期间扭伤脚怎么申请工伤
    上班期间扭伤脚怎么申请工伤

    上班期间扭伤脚申请工伤的方法如下: 1、工伤职工或者其用人单位应当及时提出劳动能力鉴定申请; 2、工伤职工伤情相关科别的专家组成专家组进行鉴定; 3、根据专家组的鉴定意见作出劳动能力鉴定结论; 4、作出鉴定结论之日起20日内将劳动能力鉴定结

    2023-05-10 23
  • 上班期间脚扭伤请假有工资吗
    上班期间脚扭伤请假有工资吗

    如果被认定为工伤,就不能扣工资。主要看是否因工作受伤,且自己没有过错或者重大过失。

    2020-12-17 629
  • 上班扭到脚是不是工伤
    上班扭到脚是不是工伤

    上班扭到脚,属于以下情形造成的,算工伤: 1、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; 2、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤

    2021-12-21 28
专业问答更多>>
  • 劳动者上班脚扭了算不算工伤,有哪些规定

    员工上班的时候把脚扭伤了可以认定为工伤,由单位给员工申请工伤认定,确认工伤等级,要赔偿劳动者医疗费,误工费,必要的营养费,这些费用由工伤保险基金支付,若是单位没有缴纳工伤保险,赔偿费用由单位支付。

    2023-10-24 15,340
  • 上班期间脚韧带扭伤算吗

    你可以申请工伤认定如果认定为工伤就可申请赔偿

    2022-10-29 15,340
  • 下楼时脚扭伤在上班算不算伤残

    早上上班从自己家楼下楼时扭伤脚不算工伤。《工伤保险条例》第十四条(六)项规定:“在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的”,应当认定为工伤。但职工早上上班从

    2022-10-17 15,340
  • 各位律师:上班时脚扭伤算工伤吗?

    如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时,及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服(如不

    2022-07-07 15,340
法律短视频更多>>
  • 去上班路上摔跤骨折算不算工伤 01:20
    去上班路上摔跤骨折算不算工伤

    上班途中走路摔骨折,这种情况不能认定为工伤。一般来讲,自己走路摔成骨折不能算是工伤。员工可按照意外伤害在医保报销医药费。单位并不承担赔偿责任,但有义务进行慰问或者救助。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 1、在工作时间和工作场所内,因工

    7,075 15,340
  • 自己在上班路上受伤算工伤吗 01:22
    自己在上班路上受伤算工伤吗

    在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为认定工伤。职工以上下班为目的、在合理时间内往返于工作单位和居住地之间的合理路线,视为上下班途中。 上班路上算不算工伤可根据以下四点来判断: 1,

    2,369 15,340
  • 在上班的途中走路摔倒算不算工伤 01:28
    在上班的途中走路摔倒算不算工伤

    一般情况下,上下班途中自己摔跤受伤不算工伤。上下班途中受伤的,只有是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤,其他情况受伤一般不认定为工伤。 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 1、在工作时间和工

    9,857 15,340
吴莉律师 吴莉律师

广东天穗律师事务所 | 专职律师

擅长:公司法、婚姻家庭、合同纠纷
咨询律师
186-2004-7948
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?