宁波合同期满失业保险金应该怎么样领取

2024-05-01 7

普法内容

终止合同和解除合同都是劳动关系的解除，可以领取失业保险金，同时可以主张经济赔偿。合同到期终止劳动合同，同时符合以下条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）已经进行失业登记，并有求职要求的。既然合同到期，那么合同就自然终止，不需要再写辞职报告。根据《失业保险条例》第十七条规定：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。扩展资料只有满足就业年龄、就业能力、有就业意愿、非本人原因失去工作这四个因素的时候没有工作才叫失业。如果想要领取失业保险，还需要在失业时，至少缴纳失业保险1年。也就是12个月以上。《失业保险条例》第二十八条规定：不符合享受失业保险待遇条件，骗取失业保险金和其他失业保险待遇的，由社会保险经办机构责令退还；情节严重的，由劳动保障行政部门处骗取金额1倍以上3倍以下的罚款。《失业保险条例》第二十九条规定：社会保险经办机构工作人员违反规定向失业人员开具领取失业保险金或者享受其他失业保险待遇单证，致使失业保险基金损失的，由劳动保障行政部门责令追回；情节严重的，依法给予行政处分。《失业保险条例第三十条规定：劳动保障行政部门和社会保险经办机构的工作人员滥用职权、徇私舞弊、玩忽职守，造成失业保险基金损失的，由劳动保障行政部门追回损失的失业保险基金；构成犯罪的，依法追究刑事责任；尚不构成犯罪的，依法给予行政处分。

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宁波失业保险能领多少钱
失业金标准是低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平。《失业保险条例》第十七条失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险

2024-06-03 10
失业保险金领取期间医疗保险怎么办失业金领取条件
领取失业金期间，不需要交纳社保、医保。

2020-08-07 612
合同期满不到领取失业保险金的书面意见
劳动合同到期且满足下列条件的劳动者可以领取失业保险： 1、本人已经进行失业登记，并有求职要求的； 2、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的； 3、非因本人意愿中断就业的。

2020-04-25 94

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宁波失业保险金领取条件及标准2020
1、享受期限：缴纳时间不满一年的，不领取失业保险金;缴费时间满一年的，领取二个月失业保险金;缴费时间一年以上的，一年以上的部分，每满八个月增发一个月失业保险金，余数超过四个月不满八个月的，按照八个月计

2022-03-12 15,340
宁波失业金去哪领取？
满足条件的情形主要有以下：第一，单位单方解除;第二，单位终止劳动合同;第三，其他非劳动者原因解除劳动合同的。关于第二项，如果劳动合同到期，单位的新合同标准维持或高于原合同标准，劳动者主动不续签，没有失

2022-08-27 15,340
从失业保险基金中领取失业保险金满几年
失业保险缴费满一年并符合其他失业金领取条件的，满足一定条件就可以在失业后领取失业保险金。具体领取的时间和金额与以下因素有关：一是你的失业不是因为个人原因，比如你主动辞职或者因违反单位纪律或者因违法被

2023-08-04 15,340
失业保险金的标准是怎样的, 领取失业保险金后可以领取吗, 领取期限
失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。劳动者和用人单位解除劳动关系，符合领取失业保险金的劳动者，凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取

2022-02-07 15,340

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00:49
离职怎么领取失业保险金
离职后符合领取条件的，应当按照法律的规定领取失业保险金。失业人员应当持用人单位为出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的社会保险经办机构办理失业登记，社会保险经办机构审查后，发现失业人员符合领取条件的，应当为失业人员开具领取失业保险金

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01:07
合同期满可以领失业金吗?
合同期满后，同时符合其他条件的，可以领取失业金。法律明确规定，合同期满后未和用人单位进行续签的，应当属于非因本人意愿中断就业。劳动者同时符合以下条件的，可以从失业保险基金中领取失业保险金： 1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的

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合同到期能领取失业金吗
合同到期后不一定可以领失业金。因为只有符合法定条件，劳动者才可以领取失业金。依据《失业保险条例》的规定，具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金： 1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满１年的； 2、非因本人意愿

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