工伤退休工资待遇问题

2024-05-13 7

普法内容

1、工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。 2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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职工工伤退休待遇吗？
工伤职工经过劳动能力鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，从工伤保险基金按月支付伤残津贴，达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额

2024-06-16 11
姑姑工伤退休，问下有工伤的人退休有哪些待遇？
没有什么待遇。工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额与其他所有人退休后一样，享受养老金待遇。

2024-06-06 6
退休前发生的工伤退休待遇
因为工伤经过劳动能力鉴定的，在退休后是可以享有一定的补助金额的，具体的金额需要根据工伤的伤残等级来发放。工伤职工经过劳动能力鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，从工伤保险基金按月支付伤残津贴，达到退休年龄并办理退休手续后，停

2023-06-13 22

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那个返聘退休人员工伤待遇的问题
除了享受享受工伤医疗待遇外，一、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资

2022-06-12 15,340
退休职工医疗保险待遇的问题。
《社会保险法》第二十七条明确规定，参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受;未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限

2022-09-05 15,340
退休了工伤工资怎么算工资待遇？
既然已经认定为工伤，那么工伤后在规定的停工留薪期内原工资福利待遇不变的，社会保险也不变，工资性或福利性待遇，不能减发。不过需要注意的是停工留薪期一般不超过12个月，停工留薪期满后原待遇停发，根据伤情享

2023-10-10 15,340
请问职工工伤退休发放工伤待遇是什么?
工伤职工退休时的工伤待遇标准：享受养老保险提供的养老金，如果领取的养老保险金金额不足津贴数额，那么由工伤保险基金补充到津贴水平。《社会保险法》第四十条：工伤职工符合领取基本养老金条件的，停发伤残津贴

2022-11-04 15,340

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工伤职工的工伤待遇由谁支付
工伤职工的工伤待遇由谁支付要根据具体情况确定。如果用人单位按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么大部分工伤待遇是由国家支付的，只有小部分费用由用人单位支付。如果用人单位没有按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么全部的工伤待遇都是由用人单位支付。

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01:18
工伤五级待遇是什么
不同伤残的等级的工伤事故的赔偿标准不同，具体由《工伤保险条例》确定。赔偿除了除了医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿，还包括一次性伤残补助金、伤残津贴、医疗补助金、误工费等。首先，五级伤残的员工，可以从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤

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00:56
退休工资谁发放
退休工资一般由地方社保部门管辖是国家发。退休金全部归属地方社保部门管辖是国家发。参加社会统筹的养老保险，退休养老金在参保当地的社会保险经办机构委托的银行领取。基本养老金社会化发放是指，职工个人按规定参加基本养老保险，并向社会保险经办机构足额

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