工伤赔偿时间工伤保险更换的骨头怎么报销

2020-07-11 133

普法内容

工伤保险换股骨头报销，首先应当先申请工伤认定，然后如果所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，向当地医疗保险机构部门申请报销，依法从工伤保险基金支付。

《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

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工伤更换人工股骨头赔偿是如何样的如何报销？
工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤

2024-05-21 9
工伤换股骨头需要怎样报销？
劳动者如果要换股骨头的，一般可鉴定为四级伤残，可获得以下工伤赔偿：在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；生活护理费为统筹地区上年度职工月平均工资的50%；一次性伤残补助金为21个月的本人工资；伤残津贴为本人工资的75%；其他

2020-05-26 163
工伤保险买股骨头换股有工资吗
换股骨头鉴定为四级伤残，获得以下工伤赔偿：在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；生活护理费为统筹地区上年度职工月平均工资的50%；一次性伤残补助金为21个月的本人工资；伤残津贴为本人工资的75%；其他。

2020-06-16 128

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工伤换股骨头医疗保险报销
工伤保险换股骨头报销，首先应当先申请工伤认定，然后如果所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，向当地医疗保险机构部门申请报销，依法从工伤保险基金支付。

2022-06-09 15,340
工伤更换人工股骨头赔偿是如何样的如何报销？
工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至

2023-04-03 15,340
工伤保险换股骨头
工伤保险换股骨头报销，首先应当先申请工伤认定，然后如果所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，向当地医疗保险机构部门申请报销，依法从工伤保险基金支付。

2022-06-10 15,340
工伤保险股骨头和工伤一起怎么报销？
工伤保险换股骨头报销，首先应当先申请工伤认定，然后如果所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，向当地医疗保险机构部门申请报销，依法从工伤保险基金支付。

2022-06-08 15,340

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工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
工伤赔偿包含工伤期间的工资。 1、工伤待遇包括了停工留薪期限待遇，虽然员工在遭受工伤事故后治疗期内不能够参与工作，但是不能因为工伤就导致员工没有收入； 2、因此职工因工作遭受事故伤害或者患职业病，需要暂停工作，接受工伤治疗的，在停工留薪期内

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厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
在工厂里工作骨折的，首先应该申请工伤认定，认定为工伤的，就可以获得工伤赔偿。在工厂受伤属于工伤，费用应该由工伤保险支付。用人单位如果没有购买保险的，应当支付保险费用。用人单位发生人身伤害事故后，单位未按照规定出具事故报告和申请工伤认定的，受

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在工地上班受伤骨折怎么赔偿
按照《工伤保险条例》在工地上班受伤骨折赔偿的内容如下：1，工伤医疗费，康复费；2，住院伙食补助费；3，辅助器具费；4，到统筹地区以外就医的交通，食宿费；5，停工留薪期工资；6，停工留薪期的护理费；7，生活护理费；8，一次性伤残补助金；伤残津

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