什么人有视同工龄,有哪些规定

2023-02-16 14

普法内容

有视同工龄的人为：机关事业单位正式职工在调入企业之后，应当参加企业职工基本养老保险，而其原有的工作年限则视同缴费年限；另外，复员退伍军人和城镇下乡知识青年被招为合同制工人且参加基本养老险了的，其军龄和下乡期间按照国家规定计算为连续工龄的年限，也可视同缴费年限。

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哪些人同样视同工龄？
有视同工龄的人为：机关事业单位正式职工在调入企业之后，应当参加企业职工基本养老保险，而其原有的工作年限则视同缴费年限；另外，复员退伍军人和城镇下乡知识青年被招为合同制工人且参加基本养老险了的，其军龄和下乡期间按照国家规定计算为连续工龄的年限

2021-07-18 19
工龄折算法是什么，有哪些规定
折算工龄是正常工龄乘以国家规定的折算系数而得出的工龄，折算后的工龄等同于连续工龄。根据法律规定，男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的，应该退休。

2024-04-10 18
医保有没有视同工龄
医保是否视同工龄取决于具体的医保政策和法律法规，需具体参考当地情况。医保是否视同工龄是一个复杂的问题，需要根据具体的情况来进行分析。在许多国家的医疗保险制度中，工龄通常与医保待遇息息相关。在中国，医保通常会考虑工龄因素来确定个体的医保待遇

2023-12-20 18

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哪些人是视同工龄的
有视同工龄的人为：机关事业单位正式职工在调入企业之后，应当参加企业职工基本养老保险，而其原有的工作年限则视同缴费年限；另外，复员退伍军人和城镇下乡知识青年被招为合同制工人且参加基本养老险了的，其军龄和

2023-09-01 15,340
视同工伤有什么规定？
视同工伤的情形：在工作岗位上工作时，突发疾病死亡；在抢险救灾等维护国家利益的活动中受伤；以及原在军队服役时负伤致残的员工，取得革命伤残军人证后到用人单位工作时旧伤复发的等。

2023-10-15 15,340
什么情况下视同工伤,具体规定有哪些
视同工伤的情形：职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的；在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；在抢险救灾等维护国家利益、公共

2023-08-13 15,340
什么叫视同工龄
有视同工龄的人为：机关事业单位正式职工在调入企业之后，应当参加企业职工基本养老保险，而其原有的工作年限则视同缴费年限；另外，复员退伍军人和城镇下乡知识青年被招为合同制工人且参加基本养老险了的，其军龄和

2023-11-06 15,340

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01:06
视同工龄怎么办理
视同工龄的办理如下：准备好相关资料，在有档案管理的市属、区属单位，由单位向保险所在区人社局有关部门提出申请。市审核机构会按照有关规定进行审核，并在审核期限内予以回复。未按政策缴纳社保之前的工作年限属视同缴费工龄，职工基本养老保险视同缴费年

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故意杀人的刑事责任年龄有什么规定
故意杀人的刑事责任年龄规定如下：已满12周岁不满14周岁的人，犯故意杀人罪，致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾，情节恶劣，经最高人民检察院核准追诉的，应当负刑事责任。已满十二周岁不满十四周岁的人，犯故意杀人、故意伤害罪，致人死亡

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01:20
合同法关于合同无效有哪些规定
我国合同法关于合同无效的规定，主要是合同法第52条到第59条。其中，合同法第52条以及第53条主要规定了合同无效的情形。根据合同法第五十二条规定，合同无效的法定情形包括了以下情形：1、一方实施欺诈、胁迫的行为，从而订立合同，同时损害了国家利

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