建筑工地工伤事故

2024-05-31 2

普法内容

发生工伤首先应当申请工伤认定：职工发生事故伤害，用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未申请的，工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。申请时需提供：工伤认定申请表，存在劳动关系证明，医疗诊断证明等材料。其次应申请劳动能力鉴定：伤情稳定后，可向市劳动能力鉴定委员会申请。申请时需提供：工伤认定决定和工伤医疗的有关资料等。在完成工伤认定和劳动能力鉴定程序后，可确定具体的赔偿标准。此时，工伤职工可与用人单位协商工伤赔偿事宜若协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

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建筑工地打工受伤,建筑公司赔偿吗
由建筑工人所在单位承担赔偿责任，应当认定为工伤。

2020-05-07 312
建筑工人交通事故算工伤吗
建筑工人交通事故，如果该交通事故是在工作时间和工作场所内，因工作原因发生的或在工作时间和工作场所内，因履行工作职责发生的或因工外出期间，由于工作原因发生的，则算工伤。

2020-05-25 111
工地建筑施工中受伤了
在建筑工地受伤，如果是被他人打成轻微伤及以下的，受害人可以拨打110电话报案，或者直接到当地的公安机关报案。如果涉嫌故意伤害罪的，被害人可以到公安机关、人民检察院或者人民法院报案。

2020-04-27 144

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工地建筑工人在建筑工地受伤谁负责
工伤一般都能确认的.工伤保险条例第十四条规定职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的. 能否承担连带责任根据具体情况,根据《最高人民法院关于审理人身

2022-04-10 15,340
建筑工地工人在工地上受伤，工地承包人、建筑方和设计师事故怎么办
先申请工伤认定，认定为工伤后，依法享受工伤保险待遇，除了住院期间及停工留薪期工资福利待遇外，还有医疗费用、护理费、康复费用、住院伙食补助费、交通费用等，进行劳动能力鉴定构成伤残的，还有伤残津贴、工伤医

2022-03-18 15,340
建筑工地层转包发生工伤事故由谁承担责任建筑工地转包工伤如何处理
建筑工地层层转包，发生工伤事故的，由具有用工主体资格的即经过合法注册的转包公司承担工伤保险责任。最高人民法院《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》法释〔2014〕9号第三条社会保险行政部门认定下列

2022-03-04 15,340
建筑工地交通事故劳务派遣还是工伤
劳动关系在哪个单位，就由哪个单位申报工伤，因为申报工伤时需要提供劳动关系的证明材料。

2022-10-19 15,340

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建筑工地工伤赔偿标准是多少
如果在建筑工地上发生工伤事故，具体的赔偿标准需要根据《工伤保险条例》进行确定。除了医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿，条例中规定了不同额度的赔偿。如果按照工伤伤残等级划分，则一次性伤残补助金及每个月领取的伤残津贴随着工伤等级不同，从一

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建筑工人在工地受伤按什么赔偿标准
建筑工人在工地受伤按《工伤保险条例》规定的赔偿标准进行赔偿。工伤人员治疗工伤，应当到当地工伤保险定点医疗机构就医。工伤人员治疗工伤所需医疗费用，符合国家和当地的工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，可以进行报销。除

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建筑工人发生工伤怎么赔付
1，确认劳动关系后，申请工伤认定。2，要求用人单位垫付医疗费，进行治疗。注意尽量不要自己垫付医疗费，否则以后处理工伤，无论是协商解决还是打官司都非常的被动。3，收集劳动关系的相关证明，这一点相当关键，劳动关系证明材料是申请工伤认定的必备材料

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