仓库加班有钱吗

2024-06-14 15

普法内容

有加班工资劳动法第四十四条规定：有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。如果用人单位安排劳动者加班，却不依据劳动法的上述规定支付加班工资的，属于违法行为，应当依法承担法律责任。

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仓库货物丢失仓管需要赔钱吗？
仓库货物丢失，若仓管存在过错的，需要赔钱。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。

2021-08-10 34
车库当仓库违法吗
车库当仓库是违法的。物业管理区域内按照规划建设的公共建筑和共用设施，不得改变用途。不同用途的房屋在开发时会采取不同的配套设施和安全措施，将原本作为车库使用的房屋用作仓库或住宅，私拉电线、堆放物品，一旦发生问题，其安全防护和消防防护设施必然

2023-05-22 30
仓库机器坏了我要赔钱吗？
根据法律规定，操作失误在所难免，根据法律规定只要没有证据证明有意毁坏则公司应全全负责。

2020-05-08 216

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仓库员工加班费标准
按照我国现行劳动法的规定，用人单位一般应实行每日工作八小时、每周工作四十小时的标准工时制度。因工作性质或者生产特点的限制，不能实行以上工时制度的，按照国家有关规定，可以实行其他工作和休息办法。应注意的

2022-07-30 15,340
仓库员工加班费怎么算？
劳动者超过八小时后的加班费按《劳动法》的规定，要支付150%的，周六周日支付200%的。《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工

2022-06-20 15,340
厦门市的仓库管理员要加班吗？
仓库管理员是和单位一线工作密切相关的，所以一般企业在一线工作人员需要加班的情况下，仓管员也是需要加班的，但是因为工作性质的不同，加班时间比一线工作人员短。所以仓管员是否加班，是根据单位工作的性质以及单

2022-08-10 15,340
仓库加班补助申请是合理的吗
是合理的。只要是超过了正常工作时间范围之外的加班的行为都是可以视为是加班的行为的，需要按照相关法律中的有关规定向员工支付一定金额的加班费，拒不支付的视为构成了违法的行为。

2023-09-04 15,340

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加班不给加班费给调休违法吗
公司加班不给加班费和调休不违法。平常周末加班的员工，一般可以以通过调休来代替加班费。但是平时工作日延长时间加班的，《中华人民共和国劳动法》并没有规定可以优先安排调休。因此工作日加班的，不能以调休来代替加班费，公司在工作日安排了加班，就需要向

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员工有权利拒绝加班吗
员工是否有权利拒绝加班，应当根据实际情况进行确定。用人单位要求员工加班的理由是不正当的，员工有权利进行拒绝，要求加班的理由是正当的，员工无权拒绝，必须按照相关规定延长工作时间，并且获得相应的工资报酬。法律对正当的加班理由是有明确规定的，存在

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01:06
加班费怎么支付
根据我国法律的相关规定，加班费用的具体计算方式包括下面这三种：在标准的工作日安排下，劳动者延长工作时间，应当支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；休息日安排劳动者工作，而工作单位又不能安排补休的，应当支付不低于工资的百分之二百的工作报

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