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工资少了几百块需要去哪里投诉

工资少了几百块需要去哪里投诉

2023-12-19 18
普法内容
如果工资少了几百块,可以向当地的劳动监察部门或劳动仲裁委员会投诉。 劳动监察部门是负责监督用人单位遵守劳动法律法规的政府部门,如果用人单位违反了相关规定,劳动监察部门可以对其进行调查和处理。而劳动仲裁委员会则是负责解决劳动争议的机构,如果用人单位与劳动者之间存在工资争议,可以通过劳动仲裁委员会进行调解或仲裁。 1、收集证据:首先需要收集相关证据,如工资条、劳动合同、银行转账记录等,以证明工资减少的事实。 2、联系劳动监察部门或劳动仲裁委员会:可以联系当地的劳动监察部门或劳动仲裁委员会,向其咨询投诉的流程和要求。 3、提交投诉材料:按照相关规定提交投诉材料,如投诉信、证据材料等。 4、等待处理:等待劳动监察部门或劳动仲裁委员会对投诉进行调查和处理。 综上所述: 如果工资少了几百块,可以向当地的劳动监察部门或劳动仲裁委员会投诉。在投诉前需要收集相关证据,并按照规定提交投诉材料。
《中华人民共和国劳动法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。

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