厂房拆迁公司怎么赔偿员工

2024-05-10 8

普法内容

依据相关规定，企业迁移时给予员工的赔偿金，以员工在该公司服务的年限为基准，每满一年，给予一个月的薪资；若服务时间大于等于六个月而小于整年，则视作一年处理；如服务时间不足六个月，则给予半个月的薪资作为补偿。此外，如果员工的月工资超出了公司所在地直辖市或设区的市级人民政府公布的上年度职工月平均工资的三倍，那么对其进行补偿的标准将按照月平均工资的三倍来计算，但最长的补偿期限不得超过12年。

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工业厂房拆迁怎么赔付公司
在征收房屋价值的补偿问题上，应确保为征收公告当日被征收房屋相似地产的市场行情为准。而该被征用房屋的整体价值将依据具备相关资质的房地产价格评估机构按照既定的房屋征收评估办法进行评估确认。如对此栋房屋估值存在疑虑者，可提交至房地产价格评估机构请

2024-06-04 6
南京园区内公司厂房拆迁怎么赔偿
南京员工厂拆迁主要以货币方式补偿。具体补偿包括： 1、对拆迁资产的补偿，主要有工厂无法搬迁的建筑物和地上附着物； 2、对工厂停产停业的损失的补偿，也可酌情包括预期经营的损失； 3、拆迁补偿费用，包括搬迁费、运输费、物资的包装费等； 4、基于

2020-08-12 194
公司和工厂拆迁时赔偿一样吗
公司和工厂拆迁赔偿标准是一样的。没有单独为工厂和公司拆迁补偿设定标准。一般是按照房产证上的厂房面积和土地证上的土地面积，按照市场评估价进行拆迁补偿。都是非居住的补偿方法都是一样的，主要涉及设备重置补偿，设备搬迁安装费，停产停业员工安置补偿的

2022-04-16 540

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厂房拆迁拆迁标准厂房拆迁怎么赔偿
如果你租赁的厂方需要拆迁，拆迁部门应给予你停产停业期间的损失补偿及搬迁补偿。法律依据：《国有土地上房屋征收与补偿条例》第十七条作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括：（一）被征

2022-05-09 15,340
发工厂拆迁赔偿，农民工工厂拆迁怎么赔偿
工厂拆迁主要有这些补偿：1。土地使用权的区域补偿价格。二是厂房重置为新价。三．停产停业损失。四是装修附属物。5、机械设备。六、搬迁费用。

2021-11-19 15,340
员工搬迁工厂，公司怎么补偿
1、单位搬迁异地，要看迁址本身给劳动合同履行带来的影响。如果搬迁使劳动合同从正常角度看无法履行，就属于法定的“客观情况发生重大变化”，劳动者可以拒绝继续履行并提出解除劳动关系，此时可以要求经济补偿；

2022-03-24 15,340
工厂拆迁赔偿标准工厂拆迁赔偿标准
工厂被拆迁有哪些补偿？ 1、房屋拆迁费：要按厂房的标准给予补偿，标准各地不一，不能按农房的标准，如果没有房产证，至少也要争取参照厂房或是靠近厂房标准。 2、构附着着物补偿费：包括地坝、水池、植物、道路

2022-05-09 15,340

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工厂裁员员工如何赔偿
劳动合同当事人协商一致，用人单位解除劳动合同的，用人单位应当按照劳动者在本单位的工作年限，每年支付相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过12个月。工作时间不足一年的，按一年的标准给予经济补偿。公司由于自身发展，公司可能需要裁员，其实是提前

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厂里搬迁员工不想去是怎样赔偿的
厂里搬迁员工不想去，无需赔偿，只需要按照相关支付经济补偿金。厂里搬迁的，属于变更劳动合同的重大事项，用人单位应当与员工协商变更劳动合同，协商之后，员工不愿意去的，用人单位应当按照法律的规定与劳动者解除劳动合同，并且按照劳动者在本单位工作的年

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工厂不给员工买社保该怎么赔偿
用人单位不给员工买社保的，由社会保险行政部门责令对其进行惩罚。用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元

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