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劳动关系存续期间,用人单位没有给劳动者缴纳社会保险的,可以向用人单位社保开户地区的社保稽核投诉,办理补缴。养老保险补缴因户口性质,补缴有所差别。农村户口的,7月之前的养老保险无法补缴,7月社会保险法施行后,可以办理补缴。城镇户口的,不受上述
养老保险中断10年了是可以续交的。 一、你可从现在开始缴费,不论是否中断,只要在到达法定退休年龄办理退休手续时,养老保险缴费不少于15年,就可以办理退休,享受退休金待遇。即使到达法定退休年龄缴费未满15年,也可在办理退休手续时,一次性补缴至
具体是这样规定的,分两种情况: 一、对于在职人员,只要在单位工作,就要一直交。 社会保险对于企业来说是强制缴纳的,如果公司不为员工缴纳社会保险属违法行为。 作为强制保险,对于公司来说,为员工购买是必须承担的义务,即便员工个人申请不予缴纳,公
用人单位不交保险的:根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。用人单位未签订劳动合同,未参加养老保
按现行规定女性2026年、男性2036年就是你们的法定退休年龄。不过2022年开始渐进式延迟退休年龄,你们在现行的法定退休年龄都退不了。女性得延长一年四个月,也就是2027年你的生日后拖四个月。男性就
养老保险可以补交。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。快退休时,若保险未缴满法律规定的最低年限15年,可以一次性补交满不足15年的那部分钱,还是可以享受退休职工的
1、养老保险交了15年后可以交也可以不交,不过应该继续交到退休。 2、15年只是最低年限,是指只有交满15年才可以享受按月领取养老金。 3、养老金计算公式:养老金=基础养老金+个人账户养老金 4、基础
1、可以选择补缴,或者接着交,累积交满十五年就可以享受社保。2、补缴社保;一般是针对一些历史遗留问题;进行参保(补缴);在男60以下。女:50岁以下,社保满15年。可不必补缴;社保是算累计的。以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有由
职工养老保险可以补交。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。中断缴费人员持公民身份证、养老保险
子女不交养老保险,老人一般不可以领养老金。老人过60岁,如果子女没交养老保险不可以领养老金。保险法实施以前,年满60岁的老人领取养老金的,子女应尽缴纳养老保险的义务。如果是城镇居民的话,子女交不交养老保险和60岁老人领不领养老金是没有关系的