饭店发病死亡老板赔多少钱

2020-09-25 485

普法内容

突发疾病死亡，如果是在48小时内死亡的话，可能是属于工伤的，如果是属于工伤的话，是可以去主张工亡赔偿的。

《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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饭店员工上班期间突发疾病死亡。
申请工伤认定，认定后申请评残，评残后申请工伤赔偿，受害人遭受人身损害，包括医疗费、停职留薪工资、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、康复费、残疾辅助器具费、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残补助金等费用，赔偿义务人应当予以赔

2024-06-05 24
老板请客聚餐，在饭店楼梯意外死亡。
要看死因，老板一般不担责，因不知具体情况不好说，建议当面咨询律师

2024-06-10 23
饭店员工因吸毒猝死宿舍，饭店老板有责任吗？
我［环广律师所］是东莞目前唯一的事故赔偿专业律师所。专业团队近20人至今已成功办理交通、工伤、人损案件几百起。经办案件最高赔额案件达到120万元。…… ［1］根据我们的专业及经验，您咨询的案件，一般要看饭店老板在整个事件过程中是否存在过错，

2024-06-01 26

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在私人老板饭店打工突发疾病死亡，老板应该怎么赔偿
在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。老板应当根据工伤保险条例的规定进行赔偿。

2022-10-05 15,340
和饭店私人合作了老板突发疾病死亡怎么索赔
在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。老板应当根据工伤保险条例的规定进行赔偿。

2022-10-17 15,340
饭店老板
可以向劳动行政部门投诉。《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期

2022-11-01 15,340
2022在饭店上班突然死了，饭店赔偿多少钱
如果是在工作过程中突然死亡，可以要求饭店承担工伤死亡赔偿责任。

2023-06-17 15,340

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交通死亡赔偿多少钱
交通死亡赔偿如下：我国的人身损害赔偿解释对交通事故的死亡赔偿标准作出了明确的规定。一般来说，受理交通事故的人民法院所在地区上一年度城镇居民人均可支配收入，或者是农村居民人均纯收入标准的二十倍。然而超过六十周岁的，每增加一岁死亡赔偿就会减少一

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上班期间突发疾病死亡怎么赔偿
如果员工在工作期间突发意外死亡，那么可以算是工伤，可以按照国家规定的工伤保险条例来赔偿，但是需要满足是在上班期间其实因为疾病原因，并且在二十四小时之内抢救无效死亡，可以认定是为工伤。公司需要赔偿丧葬费，以及亲人的体恤费，以及一次性工亡补助金

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01:03
精神病离婚赔偿多少钱
一方患有精神病而离婚的，患病一方与正常一方都不需要赔偿对方任何费用，在法律上是没有依据的。根据我国民法典规定，法定的离婚损害赔偿请求权只存在于以下情形：1、过错一方与他人重婚。2、过错一方与他人同居。3、过错一方实施家庭暴力。4、过错一方有

982 15,340