年终奖是不是法定福利啊

2020-03-22 143

普法内容

年终奖不是法定福利。法定福利是用人单位为职工购买的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险等社会保险；年终奖的发放和额度要根据用人单位自身的经济效益确定。

《中华人民共和国劳动法》第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。第七十六条国家发展社会福利事业，兴建公共福利设施，为劳动者休息、休养和疗养提供条件。用人单位应当创造条件，改善集体福利，提高劳动者的福利待遇。

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年终奖属于福利还是工资
年终奖是福利中的一种，不是国家相关法律法规规定的。年终奖要由合同和单位的规章制度决定，即使有年终奖，也是按照你的入职月份占比来进行发放的。每个公司的规定不一样。年终奖是否发放，并未写入劳动法中，意思就是，他并非企业必须给的一个福利或者奖金。

2020-02-16 901
合同写到年终奖，是不是该写年终奖?
可以申请人劳动仲裁,但劳动者应当就存在年终奖的基本事实承担举证责任,口头承诺不便于举证,可以进行录音取证。

2020-09-02 440
年终奖属于正常的工资福利吗
属于。工资总额中的奖金是指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬。包括：（一）生产奖；（二）节约奖；（三）劳动竞赛奖；（四）机关、事业单位的奖励工资；（五）其他奖金。

2020-06-18 326

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各地上缴的年终奖是否有福利奖金
你当时包含在内的就是你个人所拿到的所有的。

2022-11-01 15,340
年终奖可以发福利费吗
年终奖不可以以福利费的方式发放。根据《国家税务总局关于印发〈企业所得税税前扣除办法〉的通知》第十七条规定：工资薪金支出是纳税人每一纳税年度支付给在本企业任职或与其有雇佣关系的员工的所有现金或非现金形式

2022-02-07 15,340
规定年终奖是否包括“年终奖”？
年薪不包括年末奖金。一般会在劳动合同或者聘用通知等文件中注明工资的组成，是否包括年终奖，如何发放年终奖也应该在合同中注明。法律和法规保护的是工资，年末奖金是奖金性质，也就是企业根据自己的情况决定是否支

2021-10-19 15,340
年终奖是奖金吗
根据国家统计局《关于工资总额组成的规定》，工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额，由计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资六部分组成。其

2022-01-21 15,340

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00:51
年终奖要干满一年才有吗
年终奖不想要干满一年才有。年终奖是福利中的一种，不是国家相关法律法规规定的。年终奖要由合同和单位的规章制度决定，即使有年终奖，也是按照入职月份占比来进行发放的。每个公司的规定不一样。年终奖是否发放，并未写入劳动法中，意思就是，并非企业必须给

7,875 15,340
01:07
年终奖金要交个人所得税吗
工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。纳税人取得全年一次性奖金，单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税，并按以下计税办法，由扣缴义务人发放时代扣代缴：先将

6,738 15,340
01:16
专利不交年费后果是什么
根据我国《专利法》的相关规定可以知道，专利权人如果没有依照规定缴纳年费，并且在一定期限内仍然不予以补缴的，专利权会提前终止，从而不再受到法律保护，此时，专利权人将不再独家占有专利使用权。当然，根据我国相关规定可以知道，专利权年费在期满之日起

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