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医疗比例个人和单位分别是:用人单位缴费比例为在职职工工资总额的7.5%,职工缴费比例为本人工资收入的2%。 医疗保险分为以下五种: 1、普通医疗保险,普通医疗保险是医疗保险中保险责任最广泛的一种; 2、意外伤害医疗保险,意外伤害医疗保险主要
公积金单位和个人承担的比例是单位和个人承担的比例是各承担50%。 住房公积金是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工,对等缴存的长期住房储蓄。
目前深圳社保比例个人和单位一般都交多少的基本情况是: 1、养老保险缴纳比例:单位缴纳14%,个人缴纳8%,共计:22%。 最低缴费:单位2030*14%=284.2元,个人2030*8%=162.4元 2、医疗保险缴纳比例:单位缴纳比例6.
按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是: 养老保险单位承担20%,个人承担8%; 医疗保险单位承担8%,个人2%; 失业保险单位承担2%,个人1%; 生育保险0.7%全由单位承担; 工伤保险0.5到
武汉市2018年度(2018年7月1日至2019年6月30日)社会保险月缴费基数上限为19921元,社会保险月缴费基数下限为3399.6元。目前武汉市基本养老保险缴费比例为27%(其中用人单位缴费比例
养老保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳20%,个人缴纳8%; 医疗保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳7.5%,个人缴纳2%; 失业保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳2%,个人缴纳1%; 工伤保险
目前深圳社保比例个人和单位一般都交多少的基本情况是: 1、养老保险缴纳比例:单位缴纳14%,个人缴纳8%,共计:22%。 最低缴费:单位2030*14%=284.2元,个人2030*8%=162.4元
公司缴纳的社保一般为五险一金,比例如下: 1、养老保险。单位每个月为劳动者缴纳21%,自己缴纳8%; 2、医疗保险,单位每个月缴纳9%,自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹; 3、失业保险,单位每个月缴纳2%,自己缴纳1%; 4、工伤保险,单
社保又被称为“社会保险”,社保主要包含:医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险五种,在上述五种保险中,其中有三项养老保险、医疗保险以及失业保险需要用人单位与员工共同缴纳保费,另外两项则由用人单位负责缴纳。 社保个人缴费和单位缴费的
投标保证金比例根据类别的不同而有所不同,分为两种类别。第一种是工程施工、货物采购类,这种类别的投标保证金一般不超过投标报价的2%,最高不得超过80万元人民币。第二种是工程勘察设计类,这种类别的投标保证金一般不超过投标报价的2%,最高不得超过