职工培训费专票可以抵扣吗

2022-11-28 35

普法内容

职工培训专用发票可以进行抵扣进项税。良好的培训对企业好处如下： 1、培训能增强员工对企业的归属感和主人翁责任感； 2、培训能促进企业与员工的双向沟通，增强企业向心力和凝聚力，塑造优秀的企业文化； 3、培训能提高员工综合素质，提高生产效率和服务水平； 4、适应市场变化、增强竞争优势； 5、培养企业的后备力量。良好的培训对员工的好处有五点：提高员工的工作技能，满足其对知识渴求。增加员工对企业的忠诚度。增强员工就业能力。增强职业稳定性。提升自我价值。法律依据：《中华人民共和国增值税暂行条例》第十条下列项目的进项税额不得从销项税额中抵扣：（一）用于非增值税应税项目、免征增值税项目、集体福利或者个人消费的购进货物或者应税劳务；（二）非正常损失的购进货物及相关的应税劳务；（三）非正常损失的在产品、产成品所耗用的购进货物或者应税劳务；（四）国务院财政、税务主管部门规定的纳税人自用消费品；（五）本条第（一）项至第（四）项规定的货物的运输费用和销售免税货物的运输费用。培训费不属于以上不得抵扣的项目，所以是可以抵扣的。

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第二次可以全额抵扣培训费用吗
可以抵扣。列入职工教育经费的培训费收到专票可以抵扣。下列项目的进项税额不得从销项税额中抵扣：用于非增值税应税项目、免征增值税项目、集体福利或者个人消费的购进货物或者应税劳务；非正常损失的购进货物及相关的应税劳务；非正常损失的在产品、产成品所

2020-02-04 155
员工离职扣除培训费后是否可以拿回培训时所取证书
可以，该证书是属于你的，单位无权扣留。

2024-07-04 29
大专基础培训费可以不交吗
收取培训费无法律依据，应当返还岗前培训费。根据法律规定，用人单位在招用劳动者时不得以其他名义向劳动者收取财物。公司根据自身实际情况对员工进行职业培训，培训费理应由公司支付，不能将培训费作为额外的费用要求员工自己承担。通常情况下，用人单位提供

2020-04-10 362

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培训费可以抵扣合同约定的工资吗
以下就是培训违约金用工资抵扣的相关回答。根据《劳动合同法》第二十二条规定：”用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按

2022-03-30 15,340
培训费能抵扣个人工资吗？
1、培训违约金能从工资中抵扣的。根据相关法律规定，用人单位可以与劳动者就提供的技术培训，约定服务期。劳动者违约的，可以从其工资内扣除违约金，但违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。 2、《中华人

2022-11-04 15,340
怎么离职员工扣除培训费后可以拿回培训证书
可以，该证书是属于你的，单位无权扣留。

2022-10-31 15,340
劳动法可以扣员工培训费吗
1.你好，你咨询的是劳动争议的问题，根据《劳动合同法》规定，你与用人单位之间的劳动关系自你入职时已经建立，是受劳动法规法律保护的。2.虽然用人单位进行了培训，这是岗前的培训，根据《劳动法》规定，这是用

2022-04-25 15,340

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00:55
培训机构营业执照如何办理
培训机构营业执照办理的流程如下： 1、在注册公司之前，首先需要做好以下准备：设想公司的名称；准备股东的身份证复印件等材料；确定公司的注册地址，并准备租房合同，产权证复印件等材料；确定公司的经营范围；确定股东的认缴注册资本总额； 2、做好以上

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01:18
注册培训公司的流程是怎样
注册培训公司的流程是： 1、向教育行政部门提出申请筹办的报告； 2、审批机关验证； 3、申请正式设立的报告； 4、工作人员进行核查； 5、审批完毕，书面形式做出批准或不批准的批复，批准设立的，颁发办学许可证。递交申请筹办的办结时限为30日，

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00:48
员工离职扣工资合法吗
员工离职扣工资的，该行为是否合法，应当根据实际情况进行确定。员工属于正常离职，并且未造成用人单位损失的，扣工资的行为是不合法的，劳动者可以去劳动行政部门进行投诉，劳动行政部门收到投诉后，应当进行调查，查证属实的，应当责令用人单位足额支付工

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