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养老保险可以一次性补交,但是在社会保险法实施之后只有几种情况是允许补交的,具体如下: 1、在社会保险法实施之前就参保了,延长缴费5年后仍然不满15年的,可以一次性补交至满15年,然后就可以享受相应的养老保险的待遇了; 2、拥有本地户籍且在1
补缴社保后可以拿失业保险。 只要目前显示不是欠缴,补缴后显示正常,在60天内办理手续可以领取失业金。 申请失业金补贴条件如下: (1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的; (2)在法定劳动年龄内非因本人意愿
工伤保险属于用人单位必须给劳动者缴纳的保险金范畴,其是可以进行补交的。 如果用人单位没有及时的给劳动者缴纳相应的工伤保险,有关的社会保险的行政部门将责令其尽快的参加工伤保险。如果出现的拖欠没有及时缴纳
根据具体情况而定各地政策不同建议咨询当地主管部门工作人员的最新规定为准。
如果是个体社保,可以补缴养老保险和医疗保险,也可以单独买医疗保险。医疗保险不能中断,超过2个月要重新计算年限,缴满一年才能享受相关的医疗保险待遇。养老保险缴满15年是最低年限,个体缴纳其实不划算,缴纳
缴纳工伤保险,是事前缴费,已经发生工伤再补缴,是不能享受工伤报销的,全部由单位承担。赔偿也是单位承担。
个人不可以补缴几年前的社保。社保补缴是指由于某种原因导致社保有几个月没有正常缴纳,之后又将这些月份的社保补缴上。一般时限是3个月。根据相关法律规定可知,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位
医保缴费不可以退。一般情况下,只有等到退休以后,才能取出社保个人账户的余额,但仅限于养老金个人账户的余额。所以参保的时候,要考虑清楚。如果满足特殊退保条件,个人交的医保也是可以退的。按具体情况来看: 1、按城镇职工医保缴纳,个人交的部分属于
1、可以选择补缴,或者接着交,累积交满十五年就可以享受社保。2、补缴社保;一般是针对一些历史遗留问题;进行参保(补缴);在男60以下。女:50岁以下,社保满15年。可不必补缴;社保是算累计的。以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有由