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董事监事薪酬哪个制定

董事监事薪酬哪个制定

2024-06-06 26
普法内容
董事监事薪酬由董事会、监事会、股东大会决议

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  • 独立董事薪酬制度
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    为激励公司董事、高级管理人员诚信、勤勉地履行岗位职责,进一步完善公司治理结构,实现公司战略目标,保障公司持续、稳定和健康的发展,特制定该制度。

    2020-02-08 447
  • 董事长对董事的薪酬有决定权吗?
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    2020-05-27 299
  • 谁能决定董事长的薪酬
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    股东会决定。董事长作为公司高级管理人员,也是属于公司的职工,《公司法》规定董事长薪酬是由股东会议决定的。通常上,每年股东会议召开的时候,都要对董事长、董事、总经理等高级管理人员的薪酬做出表决,一般是年薪制。董事长领取报酬的同时,要积极的发挥

    2024-05-04 34
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  • 董事和监事会制定各自的薪酬方案

    董事和监事是公司治理结构的重要组成部分。董事负责公司重要事项的决策和管理,监事会则对董事会和管理层的行为进行监督和调查。以下是关于董事和监事的相关信息: 1. 董事和监事的产生:董事和监事会成员由股

    2025-01-30 15,340
  • 董事长对董事的薪酬是否有决定权

    根据《公司法》规定,有关董事、监事的报酬事项,应由股东会作出决议。董事长如果未经股东会授权,则无权决定公司董事的福利待遇。公司董事执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定以及违反队公司忠实义

    2023-06-12 15,340
  • 监事会的薪酬方案要董事会审批吗

    不对。根据公司法的规定:监事会敞丁搬股植噶邦拴鲍茎的薪酬方案应该由股东会决定。监事会与董事会应该是相互平衡、相互制约的。

    2022-10-30 15,340
  • 《公司法》中董事有薪酬吗

    大家都知道如果说在公司当中工作的话肯定是会有工资的,这是我们国家的《劳动法》当中的规定。但是公司当中有个特殊的职位,就是董事,董事不同于员工,公司法对董事的规定是有一定的薪酬的,但是薪酬不一定是工资的

    2023-08-20 15,340
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  • 董事监事资格的限制是什么 01:13
    董事监事资格的限制是什么

    根据《公司法》规定,董事监事资格的限制条件有: 1、没有民事行为能力或被限制民事行为能力; 2、因为贪污、贿赂、侵占、挪用他人财产、或破坏市场经济秩序,导致被判处刑罚的,执行期满没有超过五年的,或因为犯罪被剥夺政治权利,执行期满没有超过五年

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  • 董事局和董事会有什么区别 01:16
    董事局和董事会有什么区别

    董事局和董事会的关系是包含与被包含,其实区别不是很大。 董事局是使用于特大型企业的集团整体,即总董事长。董事长可以是集团或者是自公司的董事长。 董事局主席兼董事长,意思就是它是公司的总董事长,也是一些子公司的董事长。 董事局是通过几个董事而

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  • 董事会议事规则 01:34
    董事会议事规则

    有限责任公司和股份有限公司的董事会议事规则不尽相同,我国公司法对于有限责任公司的董事会议事规则规定相对简单,法律未做规定的,公司章程可自主制定议事规则。 有限责任公司的董事会会议由董事长召集、主持;董事长因故不能召集、主持董事会会议的,由副

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