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班主任罚学生的钱当班费买劳动工具,这样做是不对的。是属于违法行为。可以向教育局投诉。向当地地区教育局写信向信访部门举报,由教育行政主管部门督促学校改正。对于违规收费可以向媒体进行曝光,增加社会关注度。如果怕被教育局泄露举报人的信息,可以自我
班主任查看学生手机隐私犯法具体如下: 1、手机属于学生的个人物品,老师看学生手机隐私,是犯法的; 2、隐私是个人的自然权利。从人类抓起树叶遮羞之时起,隐私就产生了。隐私感是自然人进入人类社会后的第一个表现,它应当产生于人类劳动之前,即在原始
属于体罚学生的行为,如果造成学生伤害,要承担相应的赔偿责任。
学生再有过错,班主任打学生也是违法行为,依法应给予纪律处分,造成学生伤害的,还应承担赔偿的责任。学生有权向教育主管部门投诉。法律链接:《教师法》第三十七条教师有下列情形之一的,由所在学校、其他教育机构
学生违犯了班里的规定,应该给予批评教育,罚款是没有法律依据的,如果学校对学生进行罚款,是不合法的。
可以选择通过提起维权。《》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额
根据我国法律的相关规定,家长暴打班主任应当承担相应的侵权责任。打人是否构成犯罪,应当根据侵害人打人手段、目的、受害人的受伤情况等来判定,一般而言,打人致使轻微受伤,不构成犯罪,侵害人需承担行政拘留和罚款的责任,造成受害人轻伤以上的,即构成犯
公司加班不给加班费和调休不违法。平常周末加班的员工,一般可以以通过调休来代替加班费。但是平时工作日延长时间加班的,《中华人民共和国劳动法》并没有规定可以优先安排调休。因此工作日加班的,不能以调休来代替加班费,公司在工作日安排了加班,就需要向
主犯按照刑法法条的规定,承担相应的刑事责任,而从犯应当比照主犯从轻、减轻处罚或者免除处罚。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定可知,主犯一般是指,在共同犯罪中起主要作用的犯罪分子,而从犯一般是指,在共同犯罪中起次要或者辅助作用的犯罪分子。需