当事人申请仲裁应当符合哪些条件

2020-04-24 156

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当事人申请仲裁应当符合的条件：（一）有仲裁协议；（二）有具体的仲裁请求和事实、理由；（三）属于仲裁委员会的受理范围。申请人应当向仲裁委员会递交仲裁协议、仲裁申请书及副本。

《中华人民共和国仲裁法》第二十一条当事人申请仲裁应当符合下列条件：（一）有仲裁协议；（二）有具体的仲裁请求和事实、理由；（三）属于仲裁委员会的受理范围。第二十二条当事人申请仲裁，应当向仲裁委员会递交仲裁协议、仲裁申请书及副本。第二十三条仲裁申请书应当载明下列事项：（一）当事人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。

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申请撤回仲裁的当事人具备哪些条件
申请撤回仲裁的当事人具备以下条件： 1、仲裁申请的撤销应当由仲裁申请人及其法定代理人或者经特别授权的委托代理人提出； 2、撤回仲裁申请必须采取书面形式； 3、撤回仲裁申请的时间，仲裁法院在仲裁委员会受理争议案件后，尚未作出仲裁裁决或调解书。

2022-04-14 398
符合哪些条件可以申请劳动仲裁
当事人需满足下列条件才能申请劳动仲裁：申请书及有关材料齐备；在一年的劳动争议仲裁时效期间内申请，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算；该劳动争议属于该仲裁委员会管辖；申请人与本案有直接利害关系；申请仲裁的争议属于劳动争议。

2020-11-14 139
当事人申请劳动仲裁，当事人应该去哪个部门
申请劳动仲裁，应当向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果当事人双方分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请总裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。申请劳动仲裁所交的材料包括仲裁申请

2020-06-01 114

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当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，应符合有关条件并符合条件？
当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，应符合有关条件并提交相关材料： 1.申请仲裁人应为劳动争议的当事人； 2.当事人申请仲裁的事项是与劳动权利义务有关的劳动争议； 3.当事人应在知道或应当知道其权利受

2022-05-04 15,340
当事人申请仲裁员回避的条件有哪些
仲裁员有下列情形之一的，应当回避，当事人有权以口头或者书面方式申请其回避： 1.是劳动争议当事人或当事人近亲属的； 2.与劳动争议有利害关系的； 3.与劳动争议当事人有其他关系，可能影响公正仲裁的。

2023-06-13 15,340
劳动争议仲裁申请人应当具备哪些条件
劳动争议仲裁申请人是指以自己名义，为保护自己的合法权益，依法向劳动争议仲裁委员会提出申请，从而引起仲裁程序发生的人。申请人必须符合以下的条件：一、申请人必须是与申请仲裁的劳动争议有直接利害关系的劳

2023-10-16 15,340
企业事业单位申领排污许可证，应当符合哪些条件，应当符合哪些条件
企业事业单位申领排污许可证，应当符合下列条件:(一)建设项目环境保护设施已通过竣工验收;(二)有保证设施正常运行的管理制度和技术、管理人员;(三)有污染事故应急方案，并配备应急处理所需的设施和物资;(

2022-03-07 15,340

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工程竣工验收应当具备哪些条件
工程竣工验收应当具备以下条件： 1、已完成设计和合同规定的各项内容； 2、单位工程所含分部工程均验收合格； 3、工程资料符合要求； 4、单位工程所含分部工程有关安全和功能的检测资料完整； 5、单位工程观感质量符合要求； 6、各专项验收及有关

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什么条件符合申请经济适用房
根据《中华人民共和国经济适用住房管理办法》的相关规定可知，经济适用房属于政府推出的福利性住房，收入低、住房困难的民众可以申请，但需要符合以下条件：首先，家庭中至少要有一个成员，有本市市区常住城镇居民户口五年时间以上。其次，家庭收入符合市、县

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哪些争议可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的争议如下： 1、确认劳动关系是否存在的争议； 2、因工作时间、休息休假制度是否合法合理发生的争议； 3、因劳动报酬、工伤医疗费等费用是否合理而发生的争议。当事人可以提出书面申诉，劳动仲裁委员会将审查其申诉是否符合受理条件，并

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